Directeur / Directrice des Ressources Humaines -DRH- (H/F) 35 - Rennes
Offre n° 6394684
Directeur / Directrice des Ressources Humaines -DRH- (H/F)
35 - Rennes - Localiser avec Mappy
Publié le 09 décembre 2025
Description du poste : Vous êtes un expert en stratégie des ressources humaines et souhaitez dynamiser votre carrière ? En choisissant GROUPEACTIVE, vous optez pour un projet entrepreneurial encadré par des pairs expérimentés et soutenu par un collectif d'experts passionnés, tous bénéficiaires de notre modèle unique. Rejoignez GROUPEACTIVE et son réseau DRH-ACTIVE, dédié à aider les dirigeants de TPE/PME à surmonter leurs défis quotidiens. Chez GROUPEACTIVE, nous croyons fermement que chaque TPE/PME peut réussir. Nous aidons les dirigeants à identifier et exprimer leurs besoins réels pour leur offrir un accompagnement stratégique et personnalisé. Notre modèle repose sur cinq expertises à forte valeur ajoutée : PROSPACTIVE : Catalyseur de croissance. PROD-ACTIVE : Optimisation de la supply chain. DSIACTIVE : Défis du digital. DAF-ACTIVE : Performance administrative et financière. DRH-ACTIVE : Stratégie RH. Vos Missions Diagnostics approfondis : Utiliser nos outils d'audit digitalisés pour identifier les axes d'amélioration. Plans d'actions : Élaborer et mettre en oeuvre des plans détaillés pour optimiser la performance des entreprises. Accompagnement : Aider les dirigeants à mettre en place des pratiques pour améliorer productivité, rayonnement et réduction des coûts. Suivi régulier : Ajuster les actions selon l'évolution de la demande. Contribution au réseau : Partager votre expérience pour enrichir mutuellement le réseau GROUPEACTIVE. Pourquoi Nous Rejoindre ? DRH-ACTIVE offre un modèle de collaboration unique alliant autonomie et support structuré : Formation continue : Pour rester à la pointe des meilleures pratiques et faciliter le démarchage de clients. Outils avancés : Diagnostics, plans d'actions détaillés, plateforme en ligne, outils d'aide à la vente, outil d'intelligence artificielle générative intégrée à notre plateforme collaborative. Back-office : Support marketing et commercial, infrastructure technique. Suivi personnalisé : Coordinateurs et mentors dédiés pour optimiser votre stratégie de développement. Réseau étendu : Opportunités de collaboration et échanges de savoir-faire. Participation à des événements : Ateliers, conférences, salons professionnels pour renforcer votre présence sur le marché. Description du profil : Vous êtes avant tout, un cadre (DRH, RRH, HRBP...) et avez plus de 10 ans d'expérience. Vous êtes un professionnel aguerri du développement de votre fonction stratégique et souhaitez exercer votre métier différemment. Ou vous venez/vous vous êtes déjà lancé en tant que consultant indépendant mais avez pris conscience qu'être seul à ses limites. Ou vous êtes manager de transition en mission ou en intermission et souhaitez maintenant vous projeter à plus d'un an. Votre Carrière chez DRH-ACTIVE - GROUPEACTIVE Liberté Professionnelle : Évoluez sans les contraintes hiérarchiques traditionnelles. Sécurité Innovante : Exploitez votre potentiel dans un cadre rassurant. Valorisation de vos compétences : Utilisez votre expérience pour bâtir une activité indépendante pérenne. Chez DRH-ACTIVE, votre indépendance s'allie à un esprit collaboratif pour avancer ensemble vers la réussite. Soyez authentique, soyez audacieux, et transformez vos expériences en un partenariat enrichissant avec notre réseau. Un engagement personnel et financier, mesuré mais nécessaire, vous permettra de bénéficier pleinement de notre modèle et de l'ensemble des ressources mises à votre disposition.
- Type de contrat
-
Profession libérale
Emploi non salarié - Salaire
- Rémunération : Salaire libre
Profil souhaité
Expérience
- 6 An(s)Cette expérience est indispensable
Employeur
Adopter une stratégie RH avec DRH-ACTIVE, c'est accompagner la performance de l'entreprise en garantissant l'épanouissement de ses collaborateurs.
D'autres offres peuvent vous intéresser :
(déjà vu)
Responsable paie (F/H)
EXPECTRA - 35 - Chantepie
Nous recherchons pour le compte de notre client, un cabinet de conseil reconnu, à forte croissance et membre d'un réseau national, un Gestionnaire de Paie H/F pour renforcer leur équipe. Ce cabinet...
CDI - Temps plein
Publié il y a 7 jours
CDI
Temps plein(déjà vu)
Manager (H/F)
MANPOWER - 35 - Rennes
Nous accompagnons un acteur reconnu de la protection sociale, spécialisé dans la gestion des prestations santé et prévoyance pour une population professionnelle définie. L'entreprise s'appuie sur...
CDI - Temps plein
Publié il y a 11 jours
CDI
Temps plein
(déjà vu)Adjoint Responsable Ressources Humaines H/F
35 - Saint-Méen-le-Grand
Le Groupement Les Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution portées haut et fort par plus de chefs d'entreprise indépendants ! Ce sont aussi collaborateurs mobilisés autour de...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 2 jours
CDI
Non renseigné
(déjà vu)Gestionnaire paie confirmé H/F (CDI)
WINSEARCH NANTES AEC - 35 - Vitré
Vos missions : En autonomie sur votre portefeuille clients, vous interviendrez sur différentes missions :- Gestion de la paie : saisie et contrôle des variables, traitement des bulletins,...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 12 jours
CDI
Non renseigné
(déjà vu)Responsable Paie et SIRH H/F
35 - Rennes
Depuis 1976, Daunat régale le quotidien avec des recettes savoureuses et gourmandes. Une histoire qui se construit chaque jour avec nos 1600 collaborateurs, véritables acteurs de nos valeurs de...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 3 jours
CDI
Non renseigné
(déjà vu)Chef du service du personnel (H/F)
35 - Saint-Grégoire
Notre directrice de l'antenne de Rennes Enfance-Famille doit pourvoir dès que possible un poste de : Chef.fe de Service (H/F) Secteur Protection de l'Enfance Le poste : sous l'autorité de la...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 7 jours
CDI
Non renseigné
(déjà vu)Responsable paie (H/F)
Talents AEC - 35 - Cesson-Sévigné
Je recherche pour mon client, cabinet comptable situé sur Cesson-Sévigné un Gestionnaire de Paie H/F dans le cadre d'un CDI. Vos missions sont les suivantes : - Gestion d'un portefeuille...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 20 jours
CDI
Non renseigné
(déjà vu)Responsable Paie et SIRH F/H - Développement des RH (H/F)
Daunat - 35 - Rennes
Descriptif du poste: Nous proposons un poste stratégique comprenant à la fois le management de l'opérationnel de paie et une dimension projet. Rattaché(e) au DRH, Xavier, vous piloterez...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 14 jours
CDI
Non renseigné
(déjà vu)Responsable gestion du personnel pôle Enseignant - DRH F/H - Administration des RH (H/F)
Université Rennes 2 - 35 - Rennes
Descriptif du poste: MISSION * Encadrement et coordination d'un pôle de 7 gestionnaires RH, une coordinatrice paie et une adjointe * Collaboration avec le Vice-Président RH et dialogue social,...
CDD - Non renseigné
Publié il y a 9 jours
CDD
Non renseigné
(déjà vu)Responsable Ressources Humaines H/F
Cabeo RH - 35 - Thorigné-Fouillard
POSTE : Responsable Ressources Humaines H/F DESCRIPTION : Rejoignez une entreprise industrielle spécialisée dans la fabrication de produits haut de gamme. Vous serez un acteur clé de notre stratégie...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 2 jours
CDI
Non renseigné
Découvrez d'autres services web

Réussir son CV et sa lettre de motivation
Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

B.A.BA Entretien
Apprenez à préparer votre prochain entretien.

Informations sur le marché du travail
Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié
Estimez vos droits aux allocations et aides.
- Voir plus de services (Emploi store)


.



