Description du poste : Vos principales missions seront: Participer à la supervision et aux contrôles de paie Participer aux travaux de suivi en lien avec les organismes extérieurs Assurer la réalisation des études suite aux évolutions réglementaires, rapports d'audits ou dans le cadre de projets transverses Rédiger des documents de synthèse ainsi que des procédures Assurer la tenue de tableau de suivi paie ainsi que la réalisation d'études et mesures d'indicateur Proposer des méthodes de travail communes à l'ensemble d'une ligne métier et pointer les dysfonctionnements éventuels Animer des réunions d'informations et de formations Conduire les chantiers visant à améliorer le processus paie et les pratiques liées Ce poste, basé à GIF SUR YVETTE est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 6 mois. La rémunération brute annuelle est comprise entre 37 et 40 K€ Description du profil : De formation Bac+5, vous justifiez d'une expérience de 10 années minimum dans le domaine de la paie et /ou SIRH Vous maîtrisez les outils informatiques (pack office) et plus particulièrement SAP et HR access