Notre cabinet de recrutement accompagne l'un de ses clients dans la recherche de son futur Responsable Ressources Humaines (H/F). Vos missions Rattaché(e) à la Direction Générale, vous êtes garant(e) de la mise en œuvre et du pilotage de la politique Ressources Humaines de l'entreprise. À ce titre, vos principales responsabilités seront : - Définir et déployer la stratégie RH en cohérence avec les objectifs de l'entreprise. - Superviser l'administration du personnel et veiller à la conformité des pratiques RH avec la réglementation en vigueur. - Piloter les recrutements et accompagner l'intégration des nouveaux collaborateurs. - Conseiller et accompagner les managers sur l'ensemble des problématiques RH. - Gérer le développement des compétences, les plans de formation et les évolutions de carrière. - Animer les relations sociales et assurer le dialogue avec les instances représentatives du personnel. - Suivre les indicateurs RH et proposer des actions d'amélioration continue. - Participer à la conduite du changement et aux projets de transformation de l'entreprise. - Formation supérieure Bac+5 en Ressources Humaines, Droit Social ou équivalent. - Expérience professionnelle d'au moins 10 ans sur une fonction RH généraliste. - Solide maîtrise du droit du travail et des relations sociales. - Expérience confirmée dans l'accompagnement des managers et la gestion de projets RH. - Excellentes capacités relationnelles, d'organisation et de communication. - Sens de la confidentialité, autonomie et esprit d'initiative.