Les missions principales pour le poste Responsable SIRH (H/F)Nous sommes à la recherche d'un(e) Responsable SIRH (H/F) pour rejoindre notre client.Rattaché(e) à la DRH, vos missions seront les suivantes :Vous serez en charge du développement des SIRH en lien avec les différents métiers de la direction de RH (paie, recrutement, formation, gestion des compétences)Vous assurerez la formation des utilisateurs des SIRH (élaboration de support)Vous assurez la dynamique des SIRH (création de modules, évolution des fonctionnalités)Vous serez en charge du paramétrage de base, et assurerez les relations avec les divers éditeurs de logiciel (paramétrage complexe, achat de nouveaux logiciels)Vous serez le garant d'obligations liées au RGPD Vous serez rattaché au réseau d'homologue au sein d'une cellule commune SIRHLieu : Lille (59) Contrat : CDI, Cadre Forfait Jours Rémunération : À partir de 38k€ et jusqu'à 50k€ sur 12 mois (selon l'expérience )Logiciel : Teams Rh, Chronos, Foederis (apprécié)Les + de cette offre : 2 jours de télétravail Restaurant d'entreprise (repas à euros)Forfait mobilité /indemnité kilométrique véloIntéressementPlan d'épargne, aide au logementCongés lié à la parentalitéCompte-épargne tempsCe poste est ouvert aux personnes bénéficiant d'une Reconnaissance de Travailleur Handicapé.Le profil recherchéVous justifiez d'au moins 3 ans d'expériences dans un poste similaire. Vous avez une maitrise dans la gestion de projet.Votre Profil :Vous êtes rigoureux et autonomeVous êtes dynamique et de bonne volontéVous vous adaptez facilement à un nouvel environnement Vous savez faire preuve de discrétion et de confidentialité en toutes circonstancesVous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez dès maintenant ! En charge de ce recrutement : Léa DE SOUSA - Recruteuse de TalentsLes informations communiquées en postulant à cette annonce font l'objet d'un enregistrement informatique, dans le respect du Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD).Pour connaître la politique de protection des données personnelles de notre société, et l'ensemble de vos droits, nous vous invitons à cliquer ici.