Responsable service Ressource numérique F/H - Direction informatique (H/F)

Responsable service Ressource numérique F/H - Direction informatique (H/F) 49 - ANGERS

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Offre n° 8277141
Responsable service Ressource numérique F/H - Direction informatique (H/F)

49 - ANGERS - Localiser avec Mappy

Publié le 16 juin 2025

Descriptif du poste: Le Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) d'Angers mène une politique de solidarité ambitieuse, centrée sur l'action sociale et l'action gérontologique. Avec environ 500 employés et un budget de plus de 40 millions d'euros, le CCAS restructure ses fonctions supports et son système de pilotage pour relever ses défis actuels et futurs. Dans ce cadre, le CCAS recherche un responsable informatique et projets numériques pour optimiser et soutenir les activités de ses équipes. Ce poste collaborera étroitement avec la Direction des Systèmes d'Information et Numériques (DSIN) de la Ville et de l'Agglomération, qui coordonne la stratégie numérique commune.Vous piloterez la stratégie numérique et industrielle du CCAS, en veillant à la disponibilité des outils numériques et des données pour les différents services. Vous managerez une équipe de trois personnes, en favorisant une approche collaborative et orientée service aux métiers. Pilotage du plan stratégique numérique et industrielle du CCAS : - Élaborer et animer le plan stratégique numérique du CCAS en lien avec la DSIN. - Veiller à la cohérence des projets numériques avec les grands projets de la collectivité (Territoire intelligent, SIG, DATA) et les règles d'architecture et de sécurité. - Assurer une veille technologique et fonctionnelle pour anticiper les évolutions des systèmes d'information et de la e-santé. - Déployer la stratégie de sécurité numérique de la collectivité au sein du CCAS.- Sensibiliser les agents aux enjeux numériques. - Élaborer le budget annuel et prospectif pour les besoins numériques et industriels. Assistance à Maîtrise d'Ouvrage (AMO) : - Faciliter l'expression des besoins des projets métiers, en respectant les normes numériques et de sécurité, et les traduire dans un cahier des charges techniques. - En lien avec la DSIN, assurer la cohérence des projets et contractualiser les niveaux de service. - Conseiller et accompagner les services dans le déploiement et l'évolution des solutions numériques. - Contribuer à l'exploitation des données du CCAS en collaboration avec les services responsables de l'analyse et du suivi des indicateurs stratégiques.   Profil recherché: Référent de la Quotidienneté Numérique : - Sécurisation et animation du réseau des référents fonctionnels des logiciels métiers. - Accompagnement des référents fonctionnels sur les paramétrages fonctionnels, les traitements de données spécifiques Sécuriser et animer le réseau des référents fonctionnels pour les logiciels métiers. - Accompagner ces référents dans les paramétrages fonctionnels et le traitement des données spécifiques. - Organiser et sécuriser le support technique et fonctionnel pour résoudre les incidents de premier niveau, en coordination avec la DSIN. - Valider la mise en production des nouvelles versions logicielles via des tests et former les utilisateurs. - Surveiller la qualité des données et des référentiels, et garantir le respect du RGPD dans les espaces de stockage, logiciels et tableaux de bord PROFIL Ingénieur informatique (Bac+ 5) avec un fort intérêt pour la concertation, l'animation et la gestion de projets numériques métiers, vous êtes capable de transformer les besoins des utilisateurs en solutions techniques et fonctionnelles. Vous avez idéalement des connaissances en matière de règles juridiques, ainsi que des processus financiers et d'achat propres aux collectivités. ELEMENTS COMPLEMENTAIRES Poste à temps complet Recrutement dans le cadre d'emplois des ingénieurs par voie statutaire (mutation, détachement ou inscription en liste d'aptitude), à défaut, CDD de 3 ans renouvelable Adressez votre dossier de candidature avant le 4 juillet 2025

Type de contrat
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Salaire
  • A négocier

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigée de 1 An(s)Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Administration publique générale

Employeur

Ville D'angers


Travailler pour Angers Loire métropole et la Ville d'Angers (4200 agents, 250 métiers), c'est évoluer au sein d'une collectivité dynamique, oeuvrant au quotidien pour la qualité de vie de ses habitants et le développement de son territoire, dans un environnement propice au développement de parcours adaptés à votre personnalité, votre potentiel et votre engagement professionnel.

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