Descriptif du poste: Missions : Vous prendrez en charge un secteur composé de 3 à 4 magasins et serez garant du bon fonctionnement des points de vente, de la performance commerciale et de l'animation des équipes. En lien direct avec la Direction Commerciale, vous : - Gérez vos équipes sur les aspects performance et management - Suivez les indicateurs de performance et assurez la tenue des points de vente. - Supervisez et accompagnez les Responsables en Agence. - Pilotez les animations commerciales, l'organisation opérationnelle et la montée en compétences des équipes. - Analysez les résultats, fixez les objectifs et animez les réunions. - Participez activement aux rituels managériaux (réunions, reporting, entretiens). - Faîtes le lien avec le Siège sur les aspects RH ou la stratégie commerciale, pour laquelle vous êtes impliqué.e régulièrement   Profil recherché: Profil : Vous justifiez d'une expérience minimale de 5 ans dans une fonction de management commercial dans un réseau de distribution de téléphonie mobile , avec une équipe de 5 personnes encadrées au minimum et une appétence pour les environnements connectés + un réel goût du terrain. Votre posture est exemplaire, vous savez recadrer, structurer, motiver, et créer une dynamique collective. Des déplacements sont à prévoir Fourchette de salaire : Fixe + Variable mensuel et Primes de type 60/40 atteignant et dépassant 60 K€ à objectifs atteints (réalisable tous les mois) Challenges très intéressants en plus Véhicule de service + frais de repas  Ce qui nous plaît dans ce job : ✅ L'autonomie ✅ La rémunération stimulante ✅ Le projet de l'entreprise   ⏳ Procédure courte : Process cabinet très humain sous 15 jours ☎✅, et transmission du dossier au Client si tout matche pour décision rapide. Le décompte est lancé Vous y êtes presque ! Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. »