Sous les directives délivrées par la Direction générale, le responsable technique contribue à la bonne conduite technique des installations de l'hôtel : Technique métier : * Vous êtes responsable du bon fonctionnement de la totalité des installations techniques / Sécurité Incendie de l'hôtel et assurez la disponibilité optimale des espaces et outils à destination des clients * Vous mettez en place et suivez le Plan de Maintenance préventive / corrective * Vous optimisez les consommations d'énergie et suivez les procédures d'hygiènes de l'eau * Vous préparez et suivez les plans d'action de la Commission de Sécurité et des bureaux de contrôle Relation client : * Vous avez le sens du service et du détail * Vous participez activement au confort et au bien-être du client grâce à des interventions rapides et adaptées Gestion : * Vous conseillez la Direction de l'hôtel sur les besoins en interventions spécialisées * Vous pilotez avec la Direction le plan d'investissement annuel de l'hôtel dans le respect des procédures fixées par le groupe NH * Vous réalisez les budgets de votre service (contrats de maintenance, interventions ponctuelles, petit matériel, eau/énergie, etc. .) et mettez tous les moyens en œuvre pour les atteindre Management : * Vous encadrer quotidiennement le travail des collaborateurs de votre service * Vous sensibilisez et formez les collaborateurs aux règles de sécurité et d'incendie * Si besoin, vous recrutez, formez et supervisez le personnel et stagiaires de votre service Hygiène / sécurité des personnes / Environnement : * Vous organisez et suivez les formations sécurité et incendie pour l'ensemble des collaborateurs de l'hôtel et tenez à jour le registre de sécurité de l'hôtel Compétences et ressources requises pour le poste · Formation professionnelle dans un corps de métier lié à la maintenance de bâtiment : menuiserie, électricité, maçonnerie, plomberie et/ou de la sécurité * Maîtriser les connaissances de la fonction, le savoir-faire technique * Maîtriser et respecter les règles et consignes de sécurité * Capacité d'encadrement du personnel Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2¿680,00€ à 2¿815,00€ par mois Avantages : * Aide au logement * Formation linguistique offerte * Prise en charge du transport quotidien * Réductions tarifaires Horaires : * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée * Travail en soirée * Travail les jours fériés Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois Lieu du poste : En présentiel