Chef de projet data & bi senior - projets métiers & décisionnels F/H - Maîtrise d'ouvrage et fonctionnel (H/F) 21 - Gevrey-Chambertin
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Offre n° 8679426
Chef de projet data & bi senior - projets métiers & décisionnels F/H - Maîtrise d'ouvrage et fonctionnel (H/F)
21 - Gevrey-Chambertin - Localiser avec Mappy
Publié le 04 février 2026
Descriptif du poste: En tant que Chef·fe de projet Data, vous serez le·la chef·fe d'orchestre des projets de valorisation de la donnée : de la phase de cadrage du besoin jusqu'au déploiement en production, en étant le liant entre le client et l'équipe chargée du développement. Vous interviendrez sur des projets structurants dans les domaines du secteur public, de la santé, de l'énergie, de l'agroalimentaire, etc., avec une forte dimension métier. Découvrez ici quelques projets concrets réalisés par l'équipe. Rattaché·e au responsable du Pôle et au sein d'une équipe d'une quinzaine de personnes, vous aurez plus précisément pour missions de : Identifier et cadrer les besoins : animer les ateliers fonctionnels et techniques, formaliser les expressions de besoin Définir l'architecture technique et les solutions adaptées Coordonner l'équipe de réalisation, assurer la cohérence technique et fonctionnelle Assurer un rôle d'interlocuteur privilégié du client en garantissant le bon déroulement du projet : anticipation des risques, gestion proactive des situations complexes, et mise en œuvre de solutions adaptées dans une démarche agile Garantir la satisfaction client tout au long du cycle projet (respect du planning, maîtrise du budget, reporting.) Suivant votre profil, vous pourrez également être amené à participer à la conception des architectures décisionnelles : choix des modèles, outils, pipelines, dashboards, data lakes / warehouses. Environnement technique : Architectures Data : Data Warehouse, Data Lake, Lake House, Data Mesh Data-Preparation : Talend, Apache HOP, NiFi, Dataiku, Python, DBT, Spark, Airflow, Airbyte. Base de données : PostgreSQL, Oracle, MS SQL Server, MongoDB, Cassandra, ClickHouse Data-visualisation : Power BI, Tableau, DigDash, Qlik, Apache Superset, ELK Méthodologies projet : mode produit, agile, itératif Usine logicielle et déploiement : Git, Gerrit, Jenkins, Docker, Kubernetes Le poste nécessite une présence d'au moins 3 jours au sein de l'agence de Gevrey-Chambertin. Profil recherché: Formation Bac+5 en informatique ou équivalent Expérience confirmée en gestion de projets informatiques et/ou Data Connaissances en architecture Data et plate formes de data visualisation (Power BI, Tableau, DigDash...) Bonne maîtrise technique : bases de données (SQL, entrepôt de données, ETL...), développement, analyse de données Excellentes capacités relationnelles et rédactionnelles, sens de la pédagogie Esprit d'équipe, autonomie, et goût pour le travail collaboratif. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer une équipe d'experts passionnés par le domaine de la data Collaborer sur des projets à fort impact et stratégiques pour des organisations publiques Une culture technique exigeante et bienveillante Un environnement flexible : télétravail partiel, horaires souples, équilibre vie pro / perso. Un processus de recrutement en 2 étapes : Laetitia, chargée RH, vous contactera dans un premier temps pour échanger sur votre parcours, votre projet professionnel et sur notre entreprise (projets, culture d'entreprise, expertises.). Suite à cet échange, vous pourrez rencontrer, au cours d'un entretien en présentiel, le manager de l'équipe ainsi qu'un interlocuteur RH. Cet entretien sera l'occasion d'aborder vos compétences métiers mais également relationnelles.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- 45 - 55 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Tierce maintenance de systèmes et d'applications informatiques
Employeur
ATOL CONSEILS ET DEVELOPPEMENTS
Atol Conseils et Développements conçoit et développe des applications web et mobile au profit d'acteurs majeurs des secteurs publics et privés en France. Entreprise dynamique, nous avons connu ces cinq dernières années une solide croissance en passant de 120 à 270 collaborateurs, tout en nous appuyant sur des valeurs importantes comme le développement durable, l'autonomie, la collaboration et l'excellence technique.
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