Descriptif du poste:   Rédacteur Technique H/F en CDI Démarrage : dès que possible   Dans le cadre de la croissance de l'entreprise par l'acquisition de nouveaux projets, nous sommes à la recherche de notre nouveau Rédacteur Technique H/F, en renfort de l'équipe déjà en place. A ce titre, vous serez chargé de la réalisation et rédaction de la documentation technique, de formation et d'exploitation du ou des équipements qui vous seront confiés. Vous respecterez les cahiers des charges et vérifierez que les normes et les standards clients et internes soient bien définis et suivis. Vos principales responsabilités sont : · Rédaction de documentations et procédures techniques ainsi que de supports de formation à destination de nos formateurs internes et de nos clients · Management fonctionnel de deux personnes (organisation des tâches et du temps de travail de chacun) · Gestion contractuelle des prestataires présélectionnés · Communication et échanges avec les autres services avec pour objectif la livraison de dossiers techniques et d'exploitation complets (plans, schémas, notices d'utilisation, etc.) au client Des déplacements ponctuels sont à prévoir sur sites clients, en France ou à l'international. Profil recherché: De formation technique de type Bac +2, Bac +3 ou équivalent avec une expérience professionnelle le suivi de projet en bureau d'étude mécanique.  Une formation différente, avec un solide parcours professionnel pertinent est également envisageable Vos capacités relationnelles, votre organisation, ainsi que votre rigueur feront de vous la personne idéale pour ce poste. La lecture de plan mécanique et d'excellentes aptitudes rédactionnelles (orthographe et syntaxe) sont indispensables. La maitrise de l'Anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit est nécessaire, celle de l'Allemand est un plus. Processus de recrutement :   Merci d'adresser votre CV via le lien présent dans l'annonce. Votre candidature sera traitée en toute confidentialité, sous 2 semaines maximum. Si votre candidature est retenue, nous vous proposerons un (ou plusieurs) échange complémentaire, au sujet de l'opportunité et de votre parcours. Si votre candidature n'est pas retenue, nous conserverons, avec votre accord, votre CV pour d'autres opportunités.