La région Nord-Est : La région est composée de 850 collaborateurs qui accompagnent 4000 jeunes et familles, au sein de 77 établissements et dispositifs : crèches, écoles, collèges, centres de formation professionnelle, maison d'enfants à caractère social... La région prend en compte 3 régions préfectorales à savoir : les Hauts de France, La Bourgogne - Franche Comté et le Grand Est.Notre Direction régionale regroupe les fonctions ressources et supports (RH, contrôle de gestion, immobilier, communication, qualité, mécénat et philanthropie, pastorale, développement, etc.) et l'équipe de direction régionale, tous amenés à travailler ensemble sur des sujets communs. Dans le cadre d'une mobilité, nous sommes à la recherche de notre prochain(e) Responsable du pôle développement et coordination des programmes (F/H) pour rejoindre notre équipe basée dans nos locaux situés à Paris (19ème arrondissement). Vos missions : Rattaché(e) et en lien avec la directrice Appui Projet, vous assumez la responsabilité de 2 chargés de développement et participer à l'accompagnement du développement de l'activité. Vos principales missions consisteront à : Participer à la définition et à au déploiement du cadre stratégique de développement régional Veille stratégique et prospective sur les sujets de développement Préparation et actualisation des ambitions de développement avec le CODIR régional Appui à la formalisation des objectifs et indicateurs de suivi Instruire et accompagner les démarches de développement en lien avec les directions d'établissement Aide à la formalisation des fiches d'opportunités et ou de faisabilité Appui méthodologique selon les étapes identifiées (diagnostic des besoins, modèle économique et organisationnel, .) Appui à l'articulation des démarches avec les équipes ressources régionales Suivre les projets de développement et de financements de fonds publics Mise en place d'instances de suivi des projets Identification et partage des éventuels risques ou leviers de sécurisation Appui à la recherche de financement et la sécurisation de leur obtention Suivi des avancements et appui à l'amélioration continue Capitaliser et diffuser des bonnes pratiques Recensement et partage de bonnes pratiques au sein de la Région Nord-Est Appui au pilotage des évaluation d'impacts en Nord-Est, en lien avec les équipes du siège Participation aux temps de réflexion ou de partage des innovations au sein de la région ou avec le siège, en vue de leur diffusion au sein de la Région Nord-Est Piloter l'équipe du pôle développement Accompagnement managérial de l'équipe composée d'une chargée de projet développement et d'une coordinatrice des projets numériques Suivi des objectifs Pilotage des grandes démarches projet transverses Supervision des travaux, en lien avec les différents métiers Apprentis d'Auteuil et/ou partenaires Le profil que nous recherchons : Vous avez suivi une formation de type BAC +5 dans en économique ou en sciences sociales et vous disposez d'une expérience significative sur une fonction similaire Vous connaissez le secteur de la protection de l'enfance, de la formation et/ou de l'insertion socio-professionnelle des jeunes les plus éloignés de l'emploi, ainsi que les autres secteurs de la Fondation Vous disposez de compétences solides en gestion de projets et savez traiter de sujets stratégiques et opérationnels à forts impacts Vous vous reconnaissez dans le projet porté par Apprentis d'Auteuil Conditions : Type de contrat : CDI Statut / Horaires : Cadre - Temps plein (Forfait jours) Prise de poste : Dès que possible Lieux : 118, avenue Jean Jaurès - 75019 Paris - Des déplacements réguliers sont à prévoir sur l'ensemble de la région Nord-Est (2 à 3 fois par mois) Rémunération : de 47 à 50 K€ brut / annuel (selon profil, expérience et grille de référence Apprentis d'Auteuil) Avantages : Tickets Restaurant (Valeur faciale 8,5 € dont 60 % pris en charge par l'employeur) Mutuelle prise en charge à 60% par l'employeur 23 JRTT / an