Descriptif du poste: Quel serait votre rôle dans le projet REDEN ? En soutien du Responsable juridique du pôle, vous devrez accompagner les opérationnels et la direction sur les problématiques contractuelles du Groupe. * Analyse et rédaction contractuelle : analyser, rédiger, revoir et négocier divers contrats commerciaux en français et en anglais (EPC, O&M, contrats d'achat/vente, prestations de service, sous-traitance, NDA, MOU, vente d'électricité, etc.), y compris les contrats de la commande publique. * Conseil interne : apporter une expertise juridique sur les problématiques contractuelles rencontrées par les équipes. * Optimisation des modèles : contribuer à la création, à la mise à jour et à l'harmonisation des modèles de contrats et clauses types. * Structuration des processus : participer à l'élaboration et à l'animation des processus internes liés aux contrats. * Suivi et reporting : mettre à jour les bases de données et tableaux de bord juridiques. * Veille et formation : assurer une veille juridique régulière et organiser des actions de sensibilisation ou de formation en interne. Profil recherché: Profil : Qui êtes-vous ? Vous êtes titulaire d'un diplôme BAC+5 type Master 2 en droit des affaires ou droit des contrats et justifiez d'une expérience professionnelle de 3 ans minimum en entreprise et/ou en cabinet d'avocats et d'une bonne connaissance en industrie, BTP ou secteur régulé. Compétences :  * Droit des affaires, * Droit des contrats, * Analyse juridique, * Rédaction contractuelle, * Technique de négociation, Anglais juridique professionnel, Une connaissance du secteur de l'énergie, plus particulièrement des ENR, serait un plus. Organisé(e), rigoureux(se) et avec de fortes capacités d'adaptation, vous savez gérer vos priorités et faire preuve d'esprit d'analyse et de synthèse. Vous êtes doté(e) de bonnes capacités de communication et de rédaction et avez le goût du travail en équipe.