RESPONSABILITÉS : Mission générale : Concevoir, élaborer et mettre en œuvre des actions préventives, curatives. Rechercher à travers des démarches prenant en compte la vie psychique des individus, le fonctionnement des groupes et leur interaction avec l'organisation afin de promouvoir l'autonomie et le bien-être de la personne. Missions permanentes : Accueil et prise en charge des usagers et/ou de leur famille, Réalisation de soins spécifiques à son domaine d'intervention, Elaboration et mise en place du projet individuel concernant l'usager et /ou le groupe dans son domaine d'activité, Identification, recensement des besoins et des attentes des usagers, Planification des activités/interventions internes/externes, spécifiques au domaine d'activité, Réalisation d'études et des travaux de recherche, comprenant le temps FIR après validation du chef de pôle et du responsable de structure interne, Suivis individuels des patients hospitalisés ou non suite à la demande du médecin référent, Saisie régulière de son activité, Participation aux réunions de synthèse, aux réunions cliniques, aux réunions de fonctionnement, Rédaction de comptes rendus psychologiques dans le dossier patient informatisé,$ Passation et interprétation de divers tests (faculté cognitive, aptitudes, tests de personnalité...) Réponse en cas de crise nécessitant une forte réactivité, Pratique des tests d'évaluation psychologique courants (facultés intellectuelles et cognitives, aptitudes, tests de personnalité...). Missions ponctuelles : Participation à des groupes de travail institutionnels et contribution au projet de pôle et au projet d'établissement, Implication dans les réunions institutionnelles, Propositions d'actions de formation du personnel : participation au travail de recherche, d'élaboration clinique, d'évaluation et d'expertise, Accueil, encadrement et formation des étudiants et stagiaires. Pour tous renseignements concernant ce poste, merci de vous adresser à Mme le Dr LANCELOT au Secrétariat 02.97.54.48..60 PROFIL RECHERCHÉ : Diplômes et formations exigées : Master 2 en psychologie clinique et psychopathologie. Expériences et formations souhaitées : Capacités et sens du travail en équipes, Expérience d'animation de groupes. Qualités et compétences professionnelles souhaitées : Adhésion au projet du pôle, Aptitude à la collaboration interprofessionnelle (qualité d'écoute, disponibilité, sens du travail en équipe), Capacité d'adaptation pour ajuster son organisation et sa pratique professionnelle aux évolutions institutionnelles, Capacité d'analyse et de synthèse, Travail de supervision personnelle et formations continues (journées, séminaires...), Disponibilité professionnelle, soutien psychologique, bienveillance, rigueur, patience, Respect des missions et de la place spécifique de chacun. Candidature: lettre de motivation, CV, copie de la carte nationale d'identité recto/verso.