Développeur React Native Confirmé @Solution e-commerce H/F 75 - Paris 8e Arrondissement
Offre n° 9771464
Développeur React Native Confirmé @Solution e-commerce H/F
75 - Paris 8e Arrondissement - Localiser avec Mappy
Publié le 02 mars 2026
L'entreprise accompagnée et les missions: Cette entreprise française conçoit une plateforme SaaS de commerce digital unifié permettant à des enseignes reconnues du retail et du prêt-à-porter d’accélérer leur transformation e-commerce et omnicanale. Pionnière depuis près de 20 ans, elle se distingue par son approche novatrice et sa capacité à repenser les parcours clients en alliant technologie, data et expérience utilisateur. Ses solutions sur mesure connectent les boutiques physiques et les canaux en ligne, au service d’une expérience fluide et personnalisée. L'entreprise développe également un produit POS (Point of Sale) à destination d’acteurs du retail, utilisé au quotidien enmagasin sur tablettes et terminaux mobiles. Dans une logique éditeur, le produit est au cœur de la stratégie de l’entreprise : robustesse, performanceet évolutivité sont des enjeux majeurs. Pour accompagner la forte croissance de son activité, elle renforce son équipe technique et recrute un Développeur React Native en CDI à Paris 8 ! Vos missions / rôles Au sein d’une équipe produit soudée et passionnée, vous participerez activement à la conception, l’évolution et la qualité technique de la plateforme mobile. Au quotidien, vous serez en charge de : - Concevoir, développer et faire évoluer l’application POS en React Native (iOS & Android) - Participer aux choix d’architecture et aux décisions techniques long terme - Implémenter des fonctionnalités cœur produit (vente, paiement, catalogue, clients, stocks) - Travailler sur des problématiques offline, synchronisation et gestion des erreurs réseau - Garantir la fiabilité, performance et stabilité de l’application en conditions réelles magasin - Collaborer étroitement avec les équipes Produit, Design et Backend - Participer aux revues de code, à la qualité et à la maintenabilité du codebase - Contribuer à l’amélioration continue du produit et des process techniques Profil: Vous disposez d’une expérience confirmée (3 à 6 ans) en Développement Mobile et/ou Front, idéalement dans un environnement startup sur des produits POS / Retail / E-commerce. Hard Skills Langages & frameworks : React Native / iOS (Swift) & Android (Kotlin) / TypeScript Base de données : GraphQL / API Rest - Outils et pratiques : Git, CI/CD, State Management (Redux, Zustand ou équivalent) - Tests : Jest / RN Testing Library Soft Skills Côté savoir-être, vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre sens du détail et votre esprit d’équipe. Vous bénéficiez d'une connaissance des enjeux sécurité et paiements Pas besoin d’un diplôme spécifique ni d’un niveau d’anglais exigé : ce sont vos compétences et votre envie de progresser qui feront la différence. Avantages: Conditions de travail et avantages Rémunération : 42-47k selon profil Télétravail : 2 jours par semaine après la 1ère période d'essai Mutuelle : Alan (prise en charge à 50 %) Transports : remboursement à 50 % Cadre de travail unique : bureaux modernes situés à 2 pas des Champs-Elysées, cuisine toute équipée, espace convivial ! Culture d’équipe forte : entraide, passion et bonne humeur garanties ! Process de recrutement Échange visio avec Kévin d'Externatic Entretien avec le Fondateur de la société (30 min – présentation mutuelle et discussion autour du poste)
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 42000.0 Euros à 47000.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
Externatic
Crée il y a 15 ans, Externatic est l'un des 1ers cabinets de recrutement spécialisés "Informatique, Data & Cybersécurité" à voir le jour en France. Notre credo est simple : "permettre à nos candidats, via notre réseau, d'accéder au marché caché et d'être recruté uniquement au sein d'entreprises finales (0% d'ESN) ". Externatic en bref : - 15 ans de professionnalisme sur le recrutement "tech" externalisé pour des entreprises HORS ESN - 300 postes ouverts en permanence et 100% ent...
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