BatINBOX est une application qui accompagne les gestionnaires de patrimoine dans le suivi technique de leurs bâtiments. (Centralisation des documents, visualisation cartographique, remonté d'alertes...) Dans le contexte du départ d'un collaborateur, nous cherchons à intégrer une nouvelle ressource dans notre équipe de développeurs pour le remplacer. Cette démarche s'inscrit dans la continuité de la maintenance et de l'évolution de l'application mais aussi dans l'agrandissement de nos effectifs. En fonction de votre profil et de votre appétence, vous pourrez être amené à assumer une position centrale au sein de l'équipe technique, soutenir le management dans les prises de décisions stratégiques et devenir le garant de la réussite de plusieurs projets complexes basées sur les mêmes technologies back/front. Environnement technique : - Fonctionnement de l'équipe en mode Agile Kanban - Application web basée sur les technologies .NET 6/8, Angular 15/16 - Framework: Entity/LINQ - Base de données SQL MariaDB & NoSQL MongoDB - Hébergement en mode SAAS sur Kubernetes Parlons un peu de toi : Diplômé Bac+5 en informatique et tu possèdes une expertise reconnue sur un poste similaire et les technologies concernées. Tu aimes les challenges et t'investir dans le développement d'une structure. Tu fais preuve de curiosité, de proactivité et d'initiative. Tu es très à l'aise dans la communication et le travail en équipe. Tu aimes l'esprit start-up et tu as envie de rejoindre une équipe en plein développement. Compétences techniques recherchées : - C#/.Net (niveau senior) - Angular (niveau expérimenté) - Base données relationnelles SQL - Git (niveau confirmé) - CI/CD Compétences appréciées - Docker, Kubernetes, Helm, Grafana - KeyCloak - MongoDB - Notions en sécurité Les missions principales du poste sont : - Analyser les cahiers des charges. - Participer aux études de faisabilité en amont des projets informatiques. - Concevoir les fonctionnalités en collaboration avec le Product Owner, les autres développeurs et les équipes métiers. - Piloter les phases de cadrage et de choix techniques des projets. - Prendre des décisions techniques et architecturales importantes pour aligner les solutions techniques aux objectifs business long termes. - Réaliser le développement en fonction des choix technologiques retenus. - Veiller à la qualité du code produit par la mise en place de Peer Review et de mentorat. - Accompagner les phases de recette. - Réaliser la mise en production des livrables et le maintien en conditions opérationnelles des applications. - Piloter des actions de maintenance correctrice et évolutive. - Participer à la rédaction de la documentation associée. - Encadrer les profils plus juniors de l'équipe et accompagner leur montée en compétence. - Proposer des améliorations innovantes aussi bien pour nos clients à travers nos applications métiers, que pour l'équipe par l'amélioration continue de nos méthodes de travail. Toutes nos offres d'emploi sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Chez ITGA nous valorisons les compétences, indépendamment du handicap. Notre processus de recrutement est équitable et basé sur la formation, l'expérience, les compétences et le savoir-être. Postule vite ! Voici les étapes de ta candidature ? - Premier entretien téléphonique ou visio' (20min) avec Lou ou Marine, nos supers Chargées de Recrutement ! - Entretien avec ton futur manager. - Tu recevras vite une réponse sous quelques jours à la suite de cet entretien. Ce que l'on te propose : Un restaurant d'entreprise où tout est fait maison. Nous prenons en chargé 60% de ton repas. - Une mutuelle d'entreprise familiale avantageuse. - Une prime de vacances tous les ans au mois de juin. - Des réductions sur tes loisirs via notre CSE. - Une participation à ton abonnement aux transports en commun. - Un partenariat avec l'école d'Ostéopathie. (10€ la séance) - 8 RTT dans l'année en plus de tes congés payés - 2 jours de télétravail possible par semaine - Participation aux bénéfices de l'entreprise.