Chef de Parc Véhicules . H/F 76 - Saint-Étienne-du-Rouvray
Offre n° 0259039
Chef de Parc Véhicules . H/F
76 - Saint-Étienne-du-Rouvray - Localiser avec Mappy
Publié le 14 mars 2026
POSTE : Chef de Parc Véhicules . H/F DESCRIPTION : Dans le cadre d'un recrutement pour l'un de nos clients, nous recherchons un Chef de Parc H/F pour assurer la gestion et l'organisation d'un parc important de véhicules et d'engins. Vos missions Gestion d'un parc d'environ 300 cartes grises (VL, PL, SPL, engins de chantier) Organisation et suivi des entretiens, réparations et contrôles techniques Suivi administratif : cartes grises, assurances, conformité réglementaire Coordination avec les garages et prestataires Suivi de la disponibilité et de l'utilisation du matériel Pré-requis - Salaire attractif selon expérience (30 à 35 K€) - Primes possibles selon performance / objectifs - Mutuelle d'entreprise - Poste stable en CDI - Responsabilités importantes avec gestion d'un parc de 300 véhicules Une belle opportunité pour un professionnel souhaitant évoluer sur un poste clé dans la gestion d'un parc matériel important. Profil recherché - Expérience en gestion de parc, transport ou matériel TP - Bonne connaissance véhicules utilitaires, poids lourds et engins de chantier - Organisation, rigueur et autonomie Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein Salaire : 17.02 € par heure PROFIL :
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Horaire de 17.02 Euros à 17.02 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
Aquila RH
Aquila RH est un réseau national d'agences de recrutement en intérim, CDD et CDI, spécialisé dans les profils techniques, industriels, transport et logistique. Nos consultants privilégient une approche de proximité, avec un accompagnement personnalisé des entreprises et des candidats afin de proposer des opportunités professionnelles adaptées aux compétences de chacun.
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