Au sein du service social, vous êtes responsable de la gestion complète d'un portefeuille clients en multi conventions collectives.<br>Vous intervenez en autonomie sur la production de la paie mais également sur l'accompagnement social des dirigeants, notamment sur des problématiques liées à la saisonnalité et à la gestion des contrats spécifiques au secteur viticole et agricole.<br>Vous travaillez en lien direct avec l'Expert-comptable et bénéficiez de l'appui d'un juriste partenaire sur les sujets techniques complexes.<br>Votre mission : <br>- Gestion d'un portefeuille de 45 à 55 dossiers<br>- Élaboration et contrôle de 280 à 340 bulletins de paie mensuels (SILAE)<br>- Collecte et analyse des variables de paie<br>- Établissement des DSN et déclarations sociales<br>- Rédaction de contrats de travail simples, avenants et gestion des entrées/sorties<br>- Conseil social de premier niveau auprès des dirigeants<br>- Paramétrage et mise à jour des dossiers<br>- Participation à l'optimisation des process internes du service social<br>Les dossiers incluent des conventions variées (agricole, viticole, commerce, transport, services), offrant une diversité technique enrichissante.<br><strong>Et Vous ?</strong><br>- Formation en gestion de la paie et/ou droit social<br>- Expérience confirmée en cabinet (3 ans minimum)<br>- Maîtrise complète du cycle de paie<br>- Expérience en environnement multi conventionnel<br>- Autonomie, rigueur et excellent relationnel client<br>- Capacité à gérer la saisonnalité et les pics d'activité<br><strong>Pourquoi rejoindre ce cabinet ?</strong><br>- Cabinet familial de 18 collaborateurs<br>- Service social structuré de 5 personnes<br>- Portefeuille clients stable et historiquement implanté<br>- Organisation full dématérialisée<br>- Ambiance collaborative et management de proximité<br>- Possibilité d'évolution vers référent social<br><strong>Conditions du poste</strong><br>- ? Langon (33)<br>- ? CDI - Temps plein<br>- ? 34 000 euros à 40 000 euros brut annuel selon profil + prime annuelle<br>- ? 1 jour de télétravail par semaine après intégration<br>- ? Temps de travail modulable selon les périodes d'activité<br><strong>Chez ODAS CONSEIL, nous rapprochons les talents et les entreprises qui se ressemblent, alors n'hésitez pas à postuler !</strong><br>