TRAVAILLEUR SOCIAL ASELL /DIPLOME AS ou ES ou CES (H/F) 13 - MARSEILLE 01
Offre n° 0416018
TRAVAILLEUR SOCIAL ASELL /DIPLOME AS ou ES ou CES (H/F)
13 - MARSEILLE 01 - Localiser avec Mappy
Publié le 30 juillet 2025
Sous la responsabilité de la Directrice de la Cité et par délégation de la Responsable de service, le travailleur social assure l'accueil, l'accompagnement et le suivi des personnes afin de favoriser la stabilisation de leur situation et leur orientation vers une solution adaptée. Il intervient sur le dispositif ASELL Généraliste, au sein de l'équipe du Pôle Logement Marseille et travaille en étroite collaboration avec l'équipe sur l'ensemble des situations du service. Au delà de l'ASELL, il est amené à accompagner des familles du dispositif de l'hébergement d'urgence, IML ou autres. Assurer l'accompagnement des personnes accueillies et l'accueil en urgence des usagers et renseigner les dossiers des résidents sur l'outil informatique adapté Réaliser le dossier d'entrée et les démarches administratives afférentes Élaborer, formaliser, mettre en oeuvre, évaluer et optimiser le projet individualisé Planifier et mettre en oeuvre des activités pour les personnes accueillies Effectuer les comptes rendus et assurer la formalisation écrite de l'observation Participer aux réunions institutionnelles, réunions d'équipe, et réunions de supervision d'équipe Participer à l'élaboration, la mise en oeuvre et l'évaluation du projet de service Participer à l'évaluation des besoins logistiques et conditions de vie de l'unité d'accueil Veiller au respect et à la bonne utilisation des moyens alloués Préparer et accompagner au départ de l'usager Développer et entretenir le travail de partenariat Tenir à jour les données chiffrées du rapport d'activité Etre en veille sur l'actualité sociale et juridique Diplôme exigé : Conseiller en Economie Sociale et Familiale / Assistant de service social ou Educateur Spécialisé, Expérience en ASELL souhaité ou sur le champs du logement. Qualités relationnelles, rédactionnelle, disponibilité, sens de l'écoute et de la communication Capacité à prendre de la distance, à se remettre en question, à s'adapter Sens du travail en équipe Rigueur, capacités organisationnelles Discrétion, respect du secret professionnel
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Employeur
CITES CARITAS
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