À propos du poste Acteur en forte croissance dans le développement de projets photovoltaïques, nous accompagnons les boites industriels et tertiaires dans leur transition énergétique. Avec une approche sur-mesure et un engagement fort pour la satisfaction client. Nous développons des solutions de production d'énergie solaire en autoconsommation et sur sites complexes (toitures, ombrières, grands sites tertiaires). Vous rejoindrez une structure à taille humaine, reconnue pour son agilité et vous serez au sein d'une petite équipe parisienne en lien direct avec la Direction Développement et les équipes projets basées en région. Vos Responsabilités : En lien direct avec la Direction Développement, vous prenez en charge la gestion de projets grands comptes sur le segment industriel et tertiaire. Votre rôle : piloter la relation client de bout en bout et garantir la réussite des projets. Vos missions incluent : * Gestion de la relation grands comptes : être l'interlocuteur privilégié des clients industriels/tertiaires, assurer le suivi contractuel et la satisfaction à long terme. * Pilotage des projets : coordonner les différentes phases (de la prospection à la signature des baux et contrats, en lien avec les équipes internes et les apporteurs d'affaires). * Suivi contractuel et administratif : sécuriser les aspects contractuels, gérer les engagements et anticiper les points de blocage. * Interface interne/externe : travailler avec les bureaux d'études, les partenaires et les investisseurs pour garantir la cohérence des projets. * Développement stratégique : identifier de nouvelles opportunités au sein des comptes clés et contribuer à l'évolution des offres proposées. Le Profil recherché : * Expérience : minimum 2 à 5 ans dans la gestion de projets BtoB, idéalement dans les énergies renouvelables, l'efficacité énergétique ou des environnements proches (immobilier tertiaire, IRVE, gestion de sites industriels). * Relationnel : excellent sens du client, capacité à instaurer une relation de confiance et à naviguer dans des environnements complexes (processus décisionnels longs, grands groupes). * Compétences : bonne compréhension des enjeux contractuels et financiers d'un projet (baux, contrats de prestation, relation investisseurs). * Formation : Bac+5 (ingénieur, école de commerce ou équivalent), un passage par une grande école est un plus. * Personnalité : esprit analytique, réactivité, diplomatie, capacité à "tenir la barre" sur des projets exigeants. Pourquoi nous rejoindre ? * Un poste clé sur des projets grands comptes complexes (industriels & tertiaires). * Une structure agile, en forte croissance, avec des interlocuteurs de haut niveau. * Un cadre de travail flexible (2 jours de télétravail possibles) et une rémunération attractive (68-75K€). Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 68 000,00€ à 75 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation Horaires : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel