CHARGÉ DE DÉVELOPPEMENT WEB FRONT-END WEB - SYND MIXTE DES MOBILITES DE L'AIRE GRENOBLOIS (SMMAG) (H/F)

CHARGÉ DE DÉVELOPPEMENT WEB FRONT-END WEB - SYND MIXTE DES MOBILITES DE L'AIRE GRENOBLOIS (SMMAG) (H/F) 38 - Isère

Postuler à l'offre CHARGÉ DE DÉVELOPPEMENT WEB FRONT-END WEB - SYND MIXTE DES MOBILITES DE L'AIRE GRENOBLOIS (SMMAG) (H/F)
  • Ajouter cette offre à ma sélectionOffre ajoutée à ma sélection
    • Imprimer le détail de l'offre CHARGÉ DE DÉVELOPPEMENT WEB FRONT-END WEB - SYND MIXTE DES MOBILITES DE L'AIRE GRENOBLOIS (SMMAG) (H/F)
    • Localiser le lieu de travail de l'offre CHARGÉ DE DÉVELOPPEMENT WEB FRONT-END WEB - SYND MIXTE DES MOBILITES DE L'AIRE GRENOBLOIS (SMMAG) (H/F)
    • Signaler cette offre

Offre n° 0487546
CHARGÉ DE DÉVELOPPEMENT WEB FRONT-END WEB - SYND MIXTE DES MOBILITES DE L'AIRE GRENOBLOIS (SMMAG) (H/F)

38 - Isère

Publié le 01 août 2025

Référence CSP: O038250/731000211 L'unité usage numérique et innovation, composé de 6 agents, est chargée du développement, de la maintenance et de l'évolution des outils numériques liés à la mobilité (site, appli, SI « M »), ainsi que du support aux usagers et équipes internes. Elle assure également une veille technique et un appui aux projets numériques et data du SMMAG. Finalités du poste : Le poste vise à développer et maintenir le front-office des outils numériques du SMMAG, en particulier « L'Appli M », une application MaaS intégrant l'ensemble des offres de mobilité du territoire. Le système d'information M sert à diffuser des informations aux voyageurs et à outiller les partenaires pour une gestion concertée des déplacements. Le SMMAG est souverain sur ces outils, dont il assure le développement, la maintenance et l'évolution. Le développeur collabore avec les prestataires pour garantir une expérience utilisateur fluide et cohérente sur les supports numériques. Activité 1 : Développements web - Participer à l'analyse des besoins, et propose des solutions techniques adaptées - Sous la direction du (de la) chef(fe) de projet, concevoir et développer les applicatifs et outils numériques selon les besoins relevés (usagers et partenaires) - Rédiger des documentations techniques et des guides d'utilisation pour les applications développées - Assurer la maintenance et la mise à jour des applicatifs pour garantir leur efficacité et leur sécurité - Effectuer des tests et des validations pour s'assurer de la qualité et de la performance des applications - Assurer le déploiement des applicatifs (installation, configuration, assistance, évaluation, ...) Activité 2 : Conception, méthodologie et veille - En lien étroit avec le.s chef.s de projet, définir la feuille de route technique à suivre sur toute la chaîne de valeur du développement (calendrier, technologies, langages de développement) - Mettre en place des processus dans une optique test & learn, pour améliorer la démarche, et rendre le développement plus efficace - Travailler en méthodologie agile avec différents corps de métier pour s'assurer du bon delivery du projet (product manager/owner ; profils testeurs ; designers ; profils data...). - Effectuer une veille technologique afin de prendre connaissances des nouveaux modules/frameworks - Travailler en collaboration avec l'équipe technique pour réaliser les spécifications techniques et élaborer de la façon la plus efficace possible la roadmap. Technologies utilisées : Angular, TypeScript, NodeJs, CSS, Git

Type de contrat
Contrat à durée déterminée - 36 Mois
Contrat travail

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigée de 2 An(s)Cette expérience est indispensable

Employeur


Structures de coopération territoriale

D'autres offres peuvent vous intéresser :

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Assistant support client ERP (H/F)

    GROUPE ALTHAYS  - 69 - BRON

    A votre tour, rejoignez l'équipe Althays ! Intégrez l'entreprise en tant que technicien(ne) d'assistance client ERP au sein de notre service « support technique », et venez relever de nouveaux...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 9 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Technicien Support N2 (H/F)

    KAPA IT  - 69 - LYON 09

    Recrutement - Technicien Support Applicatif (H/F) Lieu : Lyon 9 Type de contrat : CDI Nous recherchons un Technicien Support Applicatif passionné et dynamique pour rejoindre les équipes de notre...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 11 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Technicien / Technicienne support informatique (H/F)

    TERCIO  - 69 - BRON

    TERCIO et son bureau de Lyon recrutent pour un de leurs clients, Leader Européen spécialisé dans les services muti-techniques situé à Dijon (21), un Technicien support informatique (h/f) Votre...

    Intérim  - Temps plein

    Publié il y a 11 jours

    Intérim
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Technicien support informatique (H/F)

    MANPOWER  - 73 - Chambéry

    Poste de Technicien informatique H/F à pourvoir en industrie. CDI - Chambéry Rattaché(e) au Responsable Informatique, vous mettez en œuvre et assurez la disponibilité des ressources physiques...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 4 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Technicien support N1/N1+ (H/F)

    INVENIO  - 69 - Villefranche-sur-Saône

    Nous recrutons pour un de nos clients spécialisé dans l'infogérance un Technicien informatique F/H. Vous êtes intégré(e) au sein du service guichet unique/ Helpdesk. Vos missions sont : - Apporter...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 13 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Technicien / Technicienne support informatique expérimenté(e) (H/F)

    SOCIETE COOPERATIVE D'APPROVISIONNEMENT  - 38 - VILLETTE D ANTHON

    Dans le cadre de notre développement, nous recrutons en CDI un profil de Technicien Support Informatique Expérimenté H/F, pour rejoindre notre équipe Hotline Informatique composée de 7 personnes....

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 5 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Technicien/Technicienne Support Utilisateurs (H/F)

    MK2I  - 38 - GRENOBLE

    Descriptif du poste Au sein du service Support, vous êtes en charge de l'intervention technique auprès des clients sous contrat de maintenance. En contact direct avec les utilisateurs (sur site, par...

    CDD  - Temps plein

    Publié il y a 25 jours Soyez parmi les 1ers à postuler

    CDD
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Technicien support informatique (H/F)

    MANPOWER FRANCE  - 38 - Grenoble

    Manpower LYON INFORMATIQUE recherche pour son client, un acteur du secteur des services informatiques, 1 Technicien Support Itinérant (H/F) sur la région de Grenoble (38). En tant que Technicien...

    Intérim  - Temps plein

    Publié il y a 24 jours Soyez parmi les 1ers à postuler

    Intérim
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Technicien support Niveau 2 (H/F)

    LYNX RH SERVICES  - 38 - Saint-Martin-d'Hères

    Lynx RH Grenoble est un cabinet de recrutement spécialisé en CDI, CDD et intérim pour des recrutements de profils Bac +2 à Bac +5 dans les domaines suivants : Ingénierie : Recherche & Développement...

    Intérim  - Temps plein

    Publié il y a 20 jours Soyez parmi les 1ers à postuler

    Intérim
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Technicien support informatique (H/F)

    MANPOWER FRANCE  - 38 - Corenc

    MANPOWER Lyon Informatique recrute pour l'un de ses clients, acteur reconnu dans les services IT, un Technicien de Proximité H/F pour une mission longue durée basée à Corenc (38). Au sein du siège...

    Intérim  - Temps plein

    Publié il y a 5 jours

    Intérim
    Temps plein

Afficher plus d'offres

Découvrez d'autres services web

  • Réussir son CV et sa lettre de motivation

    Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

  • B.A.BA Entretien

    Apprenez à préparer votre prochain entretien.

  • Informations sur le marché du travail

    Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

  • Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié

    Estimez vos droits aux allocations et aides.

  • Voir plus de services (Emploi store)

Service indisponible

Offres partenaires

France Travail améliore la transparence du marché du travail en vous proposant plus d'opportunités d'emploi grâce à ses partenaires

En savoir plus

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?Vous trouverez les informations essentielles en cliquant sur l'étape qui vous intéresse

  • Pour lancer une recherche d'offres, vous devez saisir au moins un des deux champs :

    • « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre »
      ou
    • « Lieu de travail ».

    Dans le champ « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre », vous pouvez saisir, par exemple, « serveur », « anglais », « brasserie » en tapant sur la touche « entrée » entre chaque mot. Vous recherchez une offre précise ? Saisissez directement sa référence, par exemple 049RSNK.

    Dans le champ « lieu de travail », vous avez la possibilité de saisir une commune, un département, une région, un pays ou un continent.

    Vous recherchez des offres sur une commune et ses alentours ?
    Vous pouvez y associer un rayon de recherche compris entre 0 et 100 km (par défaut la valeur sélectionnée est de 10 km).
    Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
    • la présentation de l'entreprise (si présente)
    • les informations complémentaires le cas échéant
  • Depuis la page de résultats de recherche ou depuis le détail d'une offre consultée, vous pouvez ajouter la ou les offres de votre choix à votre sélection. Il suffit de cliquer sur l'icône Ajouter cette offre aux favoris.

    Vous les retrouverez ainsi dans votre espace personnel, rubrique « Ma sélection d'offres ».

  • Gagnez du temps et évitez de ressaisir les critères de votre recherche à chaque visite ! Pour cela, cliquez sur le bouton « Créer une alerte » : 


    Donnez un nom à votre recherche.
    Retrouvez-la dans la rubrique « Mes alertes emploi » de votre espace personnel.
    Vous souhaitez recevoir par e-mail les nouvelles offres d'emploi liées à votre recherche ? Cliquez sur le lien « Activer la réception ».

  • Depuis le détail de l'offre d'emploi, vous pouvez l'ajouter à votre sélection, l'envoyer à un ami, l'imprimer, localiser le lieu de travail et la signaler en cliquant sur :
    Voir plus d'options de partage
    France Travail effectue systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres diffusées. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler en cliquant sur « Signaler cette offre ».

  • En fonction de la recherche réalisée, France Travail peut vous afficher des suggestions de recherche d'offres. Ces suggestions sont calculées en fonction des critères que vous avez saisis. 
    Par exemple si vous cherchez un métier d'ouvrier agricole, France Travail peut vous proposer : 
    Les suggestions élagueur, viticulteur, apiculteur, conseiller agricole

Motif du signalement

Nous effectuons systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres que nous diffusons. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler.

Motif:

Nous vous rappelons que le signalement abusif est strictement interdit.

Pour tout signalement concernant des informations inexactes ou une offre déjà pourvue, rendez-vous auprès de votre agence France Travail ou contactez-nous

Pour toute information concernant le droit du travail, consultez les fiches pratiques du Ministère du travail

Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Le signalement de l'offre a bien été effectué.
Ensemble soyons vigilants : retrouvez tous nos conseils.

Envoyer à  un ami

Tous les champs sont obligatoires

Bonjour,
Voici une offre parue sur le site francetravail.fr susceptible de vous intéresser.
A bientôt.
Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Votre courriel a bien été envoyé.
Votre destinataire va recevoir un courriel contenant un lien vers cette offre.