Description du poste : Missions Développer et consolider les partenariats existants pour favoriser l'upsell - Sourcer des offres d'alternance sur les différents jobboards - Travailler en équipe avec les Chargés des admissions afin d'assurer, à la manière d'un cabinet de recrutement, le matching des profils de nos candidats avec les besoins/attentes des entreprises de votre portefeuille - Promouvoir les formations en alternance de l'école auprès des entreprises/interlocuteurs RH - Organiser des événements de recrutement (jobdating) sur le campus - Piloter votre activité commerciale quotidiennement via les KPIs de moyens mis en place - Assurer le reporting de votre activité via les outils de gestion interne - Suivi des contrats - Suivi des étudiants en entreprises Poste: CDI Rémunération annuelle brute de 35 k€ + prime sur objectifs nombreux avantages Description du profil De formation Bac+3 minimum, avec impérativement une première expérience commerciale significative en BtoC ou (idéalement) en BtoB - Tempérament commercial, orienté résultat, pour atteindre les objectifs commerciaux fixés - Véritable Business Partner, vous êtes capable de travailler de façon rapide, efficace et autonome, avec une forte pression commerciale - Vous faites preuve de pugnacité, de rigueur et d'organisation dans la gestion de vos dossiers - La connaissance de Salesforce est un plus