Descriptif du poste: Le poste en bref :   * Responsable Paie (H/F) * Localisation : Saint-Pierre-du-Perray * Démarrage : Dès que possible * Rémunération : entre 45 000 et 58 000 € annuels bruts selon votre profil Le cabinet qui recrute : Ce cabinet compte environ 35 collaborateurs sur le site de Saint-Pierre-du-Perray (90 au total). L'entreprise est basée sur certaines valeurs fondamentales comme l'honnêteté, le partage et l'esprit d'équipe. Le bien-être des collaborateurs y est réellement considéré et recherché, et toute volonté de montée en compétence et d'évolution y est encouragée et accompagnée, de manière à vous permettre de rester maître de votre carrière. Quelles sont les missions qui vous seront confiées ?     * Gestion autonome d'un portefeuille réduit en multi conventions * Etablissement des bulletins de paies / Intervention de l'entrée à la sortie des salariés * Encadrement et supervision technique de 3 Gestionnaires Paies * Conseil et accompagnement clients * Veille sociale et conseil clients * Logiciel : Silae   Profil recherché: Sur ce poste, une expérience de 5 ans min en cabinet comptable est indispensable. Mais ce qui nous intéresse surtout, c'est qui vous êtes : Rigoureux, fiable avec le sens du contact, et prêt à vous investir dans une équipe qui vous valorisera pleinement. Processus de recrutement Chaque candidat recevra un retour rapide, et nous vous assurons de la confidentialité de nos futurs échanges. Après un premier échange téléphonique avec moi, vous serez mis en relation avec notre client pour un rendez-vous dans ses locaux. Envoyez votre candidature dès maintenant ! Si cette annonce éveille votre intérêt, nous vous invitons à nous transmettre votre candidature et serons ravis d'échanger avec vous au sujet de votre parcours. N'hésitez pas ! Les avantages de ce poste : * Salaire attractif : 45 000 à 58 000 € brut annuel selon votre expérience. * Prime annuelle pour récompenser votre investissement. * Tickets restaurant pour vos pauses gourmandes. * Un cabinet innovant, digital et agile qui simplifie votre quotidien. * Télétravail flexible : 2 jour par semaine pour concilier vie pro et perso.