Descriptif du poste: Wibast, recrute pour son client, le groupe Apicil, leader dans le domaine de la protection sociale en France avec 2,2 millions d'assurés, un Responsable juridique et social F/H. Rattaché(e) à la Directrice juridique, vos missions principales seront les suivantes :  * Garantir la conformité juridique du Groupe en matière sociale : veille juridique, évaluation des impacts en lien avec les différents interlocuteurs RH, suivi des mises en conformité en matière de Droit social. * Conseiller les différents interlocuteurs de la DRH en matière de Droit Social. * Prévenir et gérer les contentieux en lien avec les RRH et le cabinet d'avocats. * Etablir les provisionnements des contentieux et litige en lien avec les RRH et la comptabilité. * Participer à l'animation du dialogue social et des négociations d'accords collectifs, en lien avec la Responsable des affaires sociales & Rémunération et le DRH. * Présider la CSSCT et certaines commissions du CSE de l'UES, ainsi que les commissions de suivi des accords collectifs (GEPP, intéressement). * Assurer la fonction de Correspondant risque sur le périmètre Juridique et Relations sociales. * Animer le service composé d'un(e) juriste et d'un(e) alternant(e). Profil recherché: De formation supérieure Bac +5 en droit social, vous justifiez au minimum de minimum 10 ans d'expérience professionnelle dont  minimum 2 ans acquise sur une fonction de Responsable juridique et social en entreprise. Vous avez d'ores et déjà managé une équipe. Votre esprit d'analyse et de synthèse allié à votre rigueur et à la qualité de votre sens relationnel seront des atouts clés pour votre réussite. Plusieurs avantages vous seront proposés : télétravail, remboursement à 80% des frais de transport domicile/lieu de travail, Compte épargne temps, Plan d'Epargne Entreprise avec abondement, Intéressement/Participation, Restaurant d'entreprise.