Et si votre carrière avait un impact durable ? Rejoignez le Groupe Coriance, une entreprise française solide de plus de 550 collaborateurs, reconnue pour proposer le mix énergétique le plus vert de la profession. Depuis plus de 25 ans, le Groupe crée et développe des réseaux de chaleur et de froid alimentés par des énergies renouvelables, et s'impose comme un expert de son secteur. Tous ses projets associent technicité, engagement environnemental et utilité sociale. Confiance et fierté contribuent à un climat de travail convivial où la solidarité et la reconnaissance sont une réalité. Dans un cadre stimulant et avec un ancrage territorial fort, Coriance vous offre de nombreuses perspectives d'évolutions. Saisissez l'opportunité unique, d'intégrer une entreprise dynamique, en pleine expansion, pour bâtir un avenir durable pour la planète et la société. Coriance recrute un(e) Juriste Contrats Privés Confirmé basé(e) à Noisy-le-Grand (93) en CDI. Vous intégrez la Direction Juridique du Groupe Coriance, composée d'une équipe à taille humaine de 6 collaborateurs, d'1 Assistante Juridique et de la Directrice Juridique. La Direction Juridique fait partie du Secrétariat Général du Groupe Coriance. Voici vos principales missions : Prendre en charge le traitement et participer à la résolution des litiges, à la gestion des dossiers précontentieux ou contentieux en défense des intérêts du groupe, en lien avec nos avocats Elaborer des montages contractuels, rédiger et négocier des pièces contractuelles avec les clients privés, les fournisseurs, les partenaires Assurer le conseil et l'assistance de la Direction Générale et des différents services (opérationnels ou fonctionnels), en particulier en matière d'achats (équipements et/ou prestations, énergie primaire, sous-traitance, etc.), et de partenariats (GME, CEE, BE, start-up innovation etc.) Rédiger des notes d'analyse juridique synthétiques Contribuer à la veille juridique et à la formation des équipes opérationnelles et fonctionnelles. Pour vous épanouir chez Coriance : Issu(e) d'un Master 2 en Droit des affaires ou Droit des contrats Expérience : 10 ans minimum d'expérience en cabinet d'avocats ou au sein d'une Direction Juridique d'entreprise Expertise en matière contractuelle, tant en conseil qu'en contentieux, vous connaissez les règles sur la sous-traitance et les marchés de travaux, vous aimez les aspects techniques en matière de construction ou en matière de process industriels Idéalement vous avez une expérience en contract management et en expertise judiciaire Maîtrise des logiciels de bureautique et excellente orthographe Adhésion aux valeurs de Coriance : esprit d'équipe, engagement, audace et exigence Déplacements ponctuels à prévoir partout en France (assistance des équipes opérationnelles aux réunions d'expertise judiciaire). Vos conditions de travail et avantages Rémunération et primes : Salaire versé sur 13 mois Prime d'ancienneté Prime individuelle sur objectifs ou bonus Prime de cooptation à hauteur de 1000€ brut Intéressement et PEE (Plan Épargne Entreprise) Télétravail : 2 jours de télétravail par semaine à partir de 3 mois d'ancienneté Indemnités journalières de télétravail Pack télétravail disponible (écran, clavier, souris) Prise en charge des frais d'installation du poste de télétravail (matériel ou mobilier de bureau) à hauteur de 50 % des frais engagés dans la limite de 100 €. Congés et absences : 25 jours de congés payés par an À partir de 9 jours de RTT par an (selon le nombre de jours fériés annuels) Jours de congés supplémentaires selon ancienneté Jours d'absences rémunérés pour enfant malade Dispositif solidaire de dons de jours (enfant gravement malade ou proche aidant) Restauration : Titres-restaurant pris en charge à 60 % par l'employeur Santé et prévoyance : Mutuelle et prévoyance financées à 60 % par l'employeur Avantages sociaux : Œuvres sociales via le CSE Places en crèche via notre partenariat avec La Maison Bleue Le Groupe Coriance en chiffres +550 collaborateurs 45 sites d'exploitation en France et en Belgique 325 millions de chiffres d'affaires en 2024 86/100 index égalité professionnelle hommes-femmes (données 2024 selon le Ministère du travail, de l'emploi et de l'insertion)