Description : Localisation/ contexte : La Direction des ressources humaines du Centre hospitalier assure la gestion du personnel non médical de l’établissement (+ 2000 ETP et 150 métiers). Au sein d’une équipe de 20 personnes, vous assurerez la gestion administrative du personnel en collaboration avec 2 gestionnaires RH et sous la supervision d’un encadrant RH et d’une responsable RH Profil recherché : Missions Principales ·         Assurer le suivi des dossiers de carrières des agents (mutation, détachement, disponibilité, avancements) ·           Gérer des concours professionnels ·           Gérer la campagne des entretiens professionnels annuels ·         Réaliser des reconstitution de carrière, diverses courriers ou attestations ·         Informer, conseiller et orienter les professionnels de l’établissement Forfait heures (37h30 par semaine) Amplitude horaire de travail du Lundi au Vendredi de 8h00 à 17h00 avec 45mn de pause déjeuner. 25CA et 15 RTT annuel.