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Coordinateur marketing opérationnel F/H - Marketing (H/F) 04 - MANOSQUE
Offre n° 0764204
Coordinateur marketing opérationnel F/H - Marketing (H/F)
04 - MANOSQUE - Localiser avec Mappy
Publié le 16 janvier 2025
Descriptif du poste: Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons notre futur(e) Coordinateur Marketing Opérationnel (H/F) sur la zone PACA/VAR. Rattaché(e) à la Responsable Marketing Opérationnel, vous êtes le ou la référent(e) STELLANTIS pour relayer les opérations marketing du Groupe et les obligations marketing « constructeur ». Votre zone d'action recouvre un périmètre allant de Montélimar à Fréjus et vous intervenez sur les missions suivantes : Cibler et construire les plans d'actions Marketing avec l'ensemble des services des concessions ; Assurer des opérations marketing locales en lien avec les problématiques propres à chaque concession ; Travailler en collaboration avec les Directeurs de sites/Chefs de service et communiquer sur les opérations groupe, suivi des leads. ; Garantir la remontée d'information et les obligations constructeurs aux équipes centrales ; Suivre la gestion de la fidélisation, des OSC et des relances marketing ; Optimiser les budgets marketing ; Assurer le suivi et le calcul des ROI marketing. Des déplacements inhérents à votre fonction sont à prévoir de manière quotidienne sur le périmètre suivant : Aubenas, Montélimar, Orange, Carpentras, Manosque, Digne-les-Bains, Gap, Brignoles, Draguignan et Fréjus. Votre concession de rattachement sera fixée en fonction de votre lieu d'habitation. Profil recherché: Vous disposez, a minima, d'une formation Bac+3 en Marketing et/ou Communication et justifiez d'une expérience réussie de 2 ans minimum dans un poste similaire. Vous maitrisez les outils informatiques et avez des connaissances en marketing direct, digital et réseaux sociaux. Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités de communication et votre créativité. Votre rigueur et votre sens de l'organisation vous permettent d'optimiser la gestion des opérations marketing. Vous êtes force de proposition et aimez relever de nouveaux challenges ? Rejoignez-nous ! Et pour la suite ? Si vos compétences répondent à notre besoin, nous vous proposerons de passer un entretien avec Coralie Responsable RH et Emeline, Responsable Marketing Opérationnel. Un parcours d'intégration construit spécialement pour vous, vous permettra une arrivée sous les meilleures conditions au sein du Groupe CHOPARD. Avantages : Véhicule de fonction - Carte essence Mutuelle familiale Titres restaurant (carte) Participation aux résultats Conditions d'achats collaborateurs Comité Social et Economique
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : A négocier
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Commerce de voitures et de véhicules automobiles légers
Employeur
Groupe CHOPARD
Le Groupe Chopard jusqu'alors acteur majeur de la distribution automobile a souhaité diversifier les moyens de mobilité proposés à ses clients. L'intégration des marques deux roues souligne un véritable tournant dans son histoire. En parallèle, il participe au développement de nouvelles formes de mobilités : scooters et vélos électriques ainsi que bornes de recharge viennent étoffer son offre. Ces activités s'ajoutent aux 105 points de vente automobiles répartis en 16 marq...
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