Responsable d'activité Facility Management (H/F) 67 - Strasbourg
Offre n° 0774047
Responsable d'activité Facility Management (H/F)
67 - Strasbourg - Localiser avec Mappy
Publié le 26 mars 2026
Facility Talents recherche pour un acteur majeur du Facility Management un(e) Responsable d'activité FM basé(e) à Strasbourg (67) et qui rayonnera sur la région Grand Est. - Vos principales missions : - Gérer un portefeuille de sites tertiaires en région Grand Est et êtes garant de la bonne exécution des contrats de Facility Management - Manager une équipe de responsables de contrats FM, en assurant leur animation, leur accompagnement et leur montée en compétences - Piloter et coordonner l'ensemble des prestataires (techniques et services) en veillant à la qualité, la performance et l'optimisation des prestations - Être l'interlocuteur privilégié du client sur votre périmètre et assurer le suivi des indicateurs de performance ainsi que le reporting associé - Animer les comités de pilotage et contribuer à la satisfaction client - Être garant du suivi budgétaire et contribuer à l'optimisation financière des contrats - Veiller à la bonne application des normes QHSE et participer à une démarche d'amélioration continue - Bac+ 4/5 dans les domaines du Facility Management, maintenance immobilière ou services aux bâtiments - Expérience confirmée en gestion de contrats FM multisites - Bonne maîtrise des enjeux contractuels et opérationnels - Leadership, sens du service, rigueur et autonomie - Excellentes qualités relationnelles et capacité à fédérer
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 55000.0 Euros à 60000.0 Euros sur 0.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
Employeur
FACILITY TALENTS
Notre cabinet de recrutement FACILITY TALENTS a été fondé pour satisfaire les besoins spécifiques des entreprises dans la maintenance, les travaux et les services. Notre approche innovante combine : - Un accompagnement personnalisé et durable des candidats - La connaissance technique de vos métiers - La proposition d'opportunité sur-mesure pour mettre en avant vos talents
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