RESPONSABILITÉS : Au sein de la Faculté des Sciences et du Sport située sur le campus de Luminy, vous aurez pour mission : - Assurer des travaux de rénovation et d'entretien des bâtiments de la composante. -Assurer la réception et la distribution des différents colis livrés pour la composante et le laboratoire. -Assurer des opérations logistiques d'entretien courant du matériel collectif, des bâtiments (maintenance et aménagement des salles et des équipements, manutention) et des espaces verts extérieurs. -Assurer la gestion du véhicule de service : tenue à jours des carnets de bord, suivi et déclenchement des visites règlementaires (contrôle technique), petites réparations. -Organiser le magasin et tenir l'état des stocks. -Contrôler l'accès aux équipements, la circulation des personnes et le fonctionnement des installations techniques pour la sécurité des personnes et des biens. -Demander, gérer les demandes de devis pour travaux de type : électricité, quincaillerie, vérifications périodiques. -Tenir à jour les différents carnets de bord relatifs aux demandes d'interventions et aux interventions réalisées. -Gérer les tickets et le suivi des tickets adressés au service technique. PROFIL RECHERCHÉ : - Connaissance générale des règles de sécurité liées aux travaux et compétence en maçonnerie, électricité, plomberie, carrelage... -Connaissance des plans des bâtiments, des spécificités des locaux et installations ainsi que les zones à accès réglementé Un processus de recrutement fluide et transparent : À réception de votre candidature, deux étapes : un échange téléphonique personnalisé avec les candidats sélectionnés, et un entretien avec les responsables de notre structure. En cas de réussite, nous mettrons tout en œuvre pour confirmer votre recrutement rapidement. À votre arrivée, vous bénéficiez d'un parcours d'accueil et d'intégration, ainsi que de formations adaptées à vos besoins pour favoriser votre développement professionnel. Rejoindre AMU, c'est bénéficier d'un environnement de travail socialement engagé : - Une flexibilité du travail : la possibilité de télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine après seulement 6 mois d'ancienneté selon le service concerné - Un équilibre des temps de vie : bénéficiez jusqu'à 50 jours de congés dès la première année, puis 58 jours après un an - Une prime mensuelle et annuelle dès 12 mois d'ancienneté pour les agents non titulaires et application du RIFSEEP pour les titulaires - Un accompagnement personnalisé pour les personnels en situation de handicap - La prise en charge des transports en commun à hauteur de 75% compatible avec un forfait mobilité durable - La possibilité d'une place de parking ou d'un forfait mobilité durable pour l'utilisation de cycles sur les trajets domicile-travail - Un accès à des prestations dans différents domaines : loisir, sport, culture et social