Description du poste : Vos missions Intégré(e) au pôle social du cabinet, vous serez en charge d'un portefeuille clients diversifié et interviendrez notamment sur L'établissement des bulletins de paie (multi-conventions) via le logiciel Silae La gestion des déclarations sociales (DSN, charges sociales, attestations) Le suivi administratif des salariés entrées/sorties contrats de travail et avenants absences, congés, arrêts maladie Le conseil courant aux clients sur les problématiques de paie et sociales La veille sociale liée à votre activité Description du profil : Accompagner l'intégration de nouveaux salariés - Contribuer à construire et déployer le plan de formation - Traiter des actes contractuels ou disciplinaires tout en veillant à l'application des obligations relatives au droit individuel du travail - Réaliser des entretiens (recrutement, entretien annuel, entretien professionnel, recueil de besoins Préparer les éléments constitutifs de la paie - Mettre en place des indicateurs de performances et les piloter - Législation sociale - Gestion des Ressources Humaines - Risques psychosociaux - Droit du travail Réactivité - Adaptabilité - Autonomie - Curiosité - Discrétion - Disponibilité - Ouvert d'esprit - Neutralité