Notre client est un cabinet dynamique, attaché à la qualité de service et à la proximité avec ses clients. L'environnement de travail favorise l'autonomie, la montée en compétences et l'esprit d'équipe. Le service social y joue un rôle essentiel et bénéficie d'outils performants pour assurer une gestion fiable et rigoureuse de la paie.Missions Vous intégrerez le service social du cabinet et prendrez en charge un portefeuille de clients aux secteurs d'activité variés. Vos principales missions seront les suivantes : Gestion des paies Établissement des bulletins de paie dans le respect de la législation et des conventions collectives Suivi des absences, congés, arrêts maladie et autres éléments variables Contrôle de la cohérence des données transmises par les clients Administration du personnel Rédaction des contrats de travail et avenants Gestion des entrées et sorties (DPAE, soldes de tout compte, attestations diverses) Suivi des dossiers individuels Déclarations et relations externes Réalisation des déclarations sociales et DSN Échanges avec les organismes sociaux Accompagnement et information des clients sur les obligations légales