Description du poste : En tant que gestionnaire paie & administration du personnel (F/H), vous assurez la production complète et fiable des bulletins de salaire ainsi que la gestion de l'administration du personnel, de l'entrée à la sortie des salariés. Vous êtes également l'interlocuteur de référence pour les collaborateurs et les managers sur les sujets liés à la paie et à la gestion du personnel, dans un environnement industriel exigeant rigueur et fiabilité. Vos missions seront de Maîtrise du cycle complet de paie et des déclarations sociales (DSN Réalisation et contrôle STC Bonne connaissance du droit social et de la convention collective de la métallurgie Gestion des variables complexes (horaires, primes, absences Suivi et contrôle des paiement IJSS Gestion de l'administration du personnel (entrées sorties, dossiers salariés Suivi des visites médicales Capacité de contrôle et de fiabilisation des données Respecter les règles d'hygiène et de sécurité et les consignes environnementales, Poste en intérim basé à Saint-Ouen-l'aumone (95) Rémunération comprise entre 35K et 40K annuel brut Horaires de journée Description du profil : En qualité de gestionnaire paie & administration du personnel (F/H) vous avez idéalement Formation en paie, RH ou comptabilité (Bac +2/3 minimum Expérience confirmée en gestion de la paie et administration du personnel (minimum 5 ans Expérience en environnement industriel Maîtrise du logiciel de paie ADP Maîtrise des outils paie, GTA et Excel À l'aise dans un environnement terrain et en interaction avec les équipes Organisation et respect des échéances Discrétion et confidentialité Capacité d'analyse et de résolution de problèmes Aisance relationnelle et sens du service Capacité à travailler en équipe et en autonomie Transmettre son savoir-faire aux autres membres de l'équipe