Responsable Territorial Adjoint H/F 75 - PARIS 20
Offre n° 1113120
Responsable Territorial Adjoint H/F
75 - PARIS 20 - Localiser avec Mappy
Publié le 16 août 2025
Missions : Le Responsable Territorial adjoint a pour principales missions :? Gestion des activités? Management GESTION DES ACTIVITÉS? Pilote les activités de son territoire dans un soucis d'harmonisation;? S'assure du respect du cahier des charges et des aspects réglementaires;? Garantit la satisfaction candidat/financeur;? Optimise les moyens et ressources associés;? Mesure et analyse les indicateurs de marchés et de productivité et met en place les plans d'actionle cas échéant;? Veille à la rentabilité des marchés et du territoire défini. MANAGEMENT? Évalue le besoin en main d'oeuvre, recrute, intègre et suit le plan de développement descompétences des équipes;? Accompagne les équipes tout au long des étapes du marchés et en tant que collaborateur,prépare et anime les réunions d'équipe;? Garantit la satisfaction collaborateur;? Met en place les outils de pilotage et actions pour l'atteinte des résultats. Cette liste est non exhaustive. Formation : Diplôme(s) : De Bac +2 à Bac +5 Expérience significative (2 à 5 ans) dans un poste similaire ou dans le secteur de l'accompagnement et dela formation. Compétences : Compétences informatiques : Word, Excel Compétences techniques :? Connaissance des concepts, outils et méthodes du management? Connaissance de la législation? Esprit analytique Compétences transverses : Compétences relationnelles? Aptitude à communiquer (à l'oral et à l'écrit) et àconvaincre? Capacité à travailler en équipe? Capacité à travailler en réseau Compétences organisationnelles? Capacité à gérer son temps, ses priorités? Capacité à actualiser ses connaissances, à exercer une veille informative? Capacité à exploiter, à analyser les éléments constitutifs d'une situation? Capacité à rendre compte de son activité Compétences d'adaptation? Capacité à gérer les urgences et les imprévus? Capacité à s'adapter à des publics variés? Savoir adapter son mode de communication en fonction de son interlocuteur? Capacité à proposer, à concevoir des solutions
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 35000,00 Euros à 35000,00 Euros
- RTT, TR
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
ACTUAL TALENT
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