POSTE : Alternance - Référent Applicatif Si et Digital H/F DESCRIPTION : Mission : Rejoignez Petits-fils, réseau en pleine expansion ! Depuis sa création en 2007, le groupe Petits-Fils ne cesse de croitre : aujourd'hui, nous sommes un acteur incontournable dans le secteur de la dépendance et du maintien à domicile des personnes âgées et handicapés. Au quotidien, ce sont 320 agences, basées partout en France, qui à travers une offre premium, accompagnent les familles, les bénéficiaires et les intervenants. Ce qu'il faut retenir de nous : Pour faire face aux défis du secteur, Petits-fils n'a cessé d'innover mais notre promesse est toujours la même : Aider nos clients dans les actes de la vie quotidienne avec la même exigence que si c'étaient nos propres grands-parents ! Pour accompagner notre croissance, nous renforçons toutes les fonctions clefs de l'entreprise et créons un poste en alternance de chef de projet Digital/chef de produit. Vos principales missions : Au sein de la direction des systèmes d'informations actuellement composée de 4 personnes, sous le contrôle du Responsable applicatif et des projets digitaux, vous êtes référent du périmètre applicatif web et contribuez au développement du périmètre applicatif mobile. A ce titre votre rôle sera d'assurer le lien entre le métier et l'équipe technique au travers des axes suivants : Support et accompagnement sur les solutions en production : - Répondre aux questions fonctionnelles et techniques des utilisateurs (blocage, prise en main des outils) en tant que Support de niveau 1 - Expliquer les process et communiquer sur leur évolution - Remonter les alertes ou points de blocage - Être force de proposition sur les évolutions à apporter à la solution Conception et déploiement des évolutions et correctifs (fonctionnels, techniques, UX, UI, etc..) avec les prestataires en charge des développements : - Prendre en charge le cadrage et le recueil des besoins auprès des métiers lors des ateliers - Participer et rédiger les spécifications - Réaliser les tests applicatifs pour garantir la conformité des évolutions aux besoins - Être l'interface avec les développeurs de la solution - Communiquer sur les évolutions (techniques, fonctionnelles) auprès de nos franchisés - Former les utilisateurs - Participer à la mise en production des évolutions Assistance au pilotage des nouveaux projets : application mobile, outils collaboratifs, Périmètre applicatif : plateformes web et mobile - Plateforme unifiée : intranet, portail client, ticketing, reporting, pilotage - Solution de gestion des entrées/sorties des collaborateurs - Application mobile en cours de développement et spécifique à notre activité PROFIL : Profil : Les avantages à nous rejoindre : - Lieu de travail : 183 rue de Javel - 75015 Paris - Date d'embauche : Septembre 2026 - Contrat : Contrat apprentissage ou professionnalisation - Durée du contrat : 1 an - Rythme souhaité : 4 jours en entreprise 1 jour à l'école - Remboursement mensuel du pass navigo à hauteur de 75% - Prise en charge de la mutuelle à 100% - Team building De formation Bac +3/4 d'une école de commerce ou universitaire. Une première expérience en alternance est fortement recommandée. Vous êtes créatif/créative, dynamique, autonome et force de proposition. Vous disposez d'un excellent sens du relationnel. Vous avez une capacité d'analyse, de synthèse et de formalisation. Vous aimez prendre des initiatives, vous connaissez les méthodologies agiles et cycles en V ainsi que les fondamentaux de la gestion de projet/produit (Gestion de planning, recette fonctionnelle, reporting, ). Enfin une appétence pour O365 et l'IA serait un plus. Vous répondez aux critères, VOTRE PROFIL NOUS INTERESSE ! N'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre équipe. " Petits-fils se mobilise en faveur de l'insertion professionnelle des personnes en situation de handicap !" OK, tu as un handicap. Et alors ? Une fois que c'est dit, passons ! Chez Petits-fils, on préfère te parler de ta nouvelle aventure professionnelle. Ça te dirait de nous rejoindre et d'occuper un poste chez nous ? Tu l'as compris, on a des attentes très élevées mais on a surtout l'envie de transmettre et d'accompagner tous ceux qui sont motivés ! Et pour ce qui est de ton arrivée, pas d'inquiétude, on s'occupe de tout !