<br/><p></br>LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement spécialisé dans l’intérim, le management de transition et l’évaluation d’expert·e·s, cadres et dirigeant·e·s, recherche pour l’un de ses clients un Responsable Paie H/F en CDI basé à Brest.</br>Notre client est un groupe français en plein développement, structuré autour de plusieurs activités complémentaires. </br>Porté par plus de 200 collaborateurs engagés, il évolue dans un environnement dynamique où l’esprit d’équipe et la convivialité occupent une place centrale.</br>Cette croissance s’accompagne d’une structuration progressive, d’une volonté de renforcer la fiabilité des processus internes et d’une attention particulière portée à la qualité du cadre de travail. Le groupe cultive un équilibre entre bonne ambiance, professionnalisme et rigueur, permettant à chacun de contribuer pleinement à la performance collective.</br>Vous prenez en charge les missions suivantes :<ul><li>Piloter l’ensemble du processus de paie pour plusieurs entités du groupe, dans le respect des obligations légales et conventionnelles.</li><li>Collecter, contrôler et intégrer les variables de paie, puis éditer et vérifier les bulletins.</li><li>Assurer les déclarations sociales et fiscales ainsi que le traitement des charges sociales.</li><li>Gérer les relations avec les organismes sociaux et administratifs.</li><li>Rédiger et suivre les contrats de travail, avenants et formalités liées aux entrées et sorties.</li><li>Gérer les absences, arrêts maladie, maternité, dossiers disciplinaires, visites médicales et la tenue des dossiers du personnel.</li><li>Accompagner la Responsable RH dans le pilotage des données sociales : consolidation, analyse, fiabilisation et suivi des indicateurs RH.</li><li>Assurer une veille réglementaire et garantir la conformité des pratiques.</li><li>Apporter conseil et support aux managers et collaborateurs sur les sujets liés à la paie et à l’administration du personnel.</li></ul></br>Conditions & avantages:</br>Rémunération entre 40K€ et 55K€ selon expérience</br>Statut cadre – forfait jour</br>Contact pour ce poste: LORIOT Sarah, Consultante LHH</br><br></p><br/><p></br>Vous êtes un·e professionnel·le de la paie reconnu·e pour votre précision, votre sens du détail et votre fiabilité. </br>Votre expérience vous permet d’aborder la paie et l’administration du personnel avec assurance, tout en gardant une vision globale des enjeux sociaux.</br>Au‑delà de vos compétences techniques, vous aimez accompagner, expliquer et sécuriser : vous avez le sens du service et de la pédagogie. Autonome, vous appréciez les environnements où la convivialité se combine à la rigueur et au travail bien fait.</br>À l’aise avec Silae et les outils digitaux, vous recherchez un poste où votre expertise sera pleinement reconnue, dans un groupe en développement qui valorise engagement, esprit d’équipe et professionnalisme.</p>