Descriptif du poste: Nous lançons une offre stratégique Création d'entreprise + Compte pro, avec un enjeu très concret : générer du trafic qualifié améliorer fortement la conversion reprendre le contrôle sur nos Ads et notre site réduire la dépendance aux agences Pour cela, nous recrutons un.e Traffic & Ads Manager (4 ans min d'expérience), très opérationnel.e, capable de faire, analyser, itérer et challenger. Ce poste n'est PAS pour un media buyer classique Ici, tu ne fais pas "que des Ads". Tu es responsable de l'ensemble du moteur d'acquisition : Ads + Conversion Ton rôle est simple : faire venir des clients ET améliorer le site pour qu'ils convertissent   CE QUE TU VAS VRAIMENT FAIRE Tu seras au cœur de la croissance de Qileo, en lien direct avec les fondateurs. Meta Ads (priorité) + funnel + landing pages   1️⃣ Piloter les Ads (Meta en priorité) * Structurer, lancer et optimiser les campagnes Meta Ads (hands-on) * Gérer CAC, CPA, audiences, fatigue créative * Tester en continu : angles, hooks, formats * Scaler ce qui fonctionne, couper le reste Tu es dans les comptes tous les jours   2️⃣ Améliorer la conversion (CRO) * Analyser landing pages et funnel * Identifier les frictions * Proposer des optimisations (copy, UX, structure) * Lancer des A/B tests rapides Les Ads sans conversion ne servent à rien   3️⃣ Travailler sur les pages (Webflow) * Modifier et optimiser les landing pages * Itérer sans dépendre d'une agence * Tester différentes versions Autonomie indispensable   4️⃣ Créer et itérer sur les créas Ads * Produire / adapter des visuels (Figma, UGC, carrousels) * Analyser la performance * Améliorer en continu Piloté par la data   5️⃣ Piloter la performance globale * Suivre CAC, CVR, funnel complet * Utiliser GA4, dashboards Ads, Looker * Identifier les fuites et agir vite   6️⃣ Structurer de nouveaux leviers * Tester des campagnes partenaires * Créer des landing pages dédiées   7️⃣ Collaborer et challenger Tu travailleras avec : CEO, COO, 1 junior, 2 alternants, agences Ads & Webflow Ton rôle : challenger, améliorer, décider       ✅ Ce poste est fait pour toi si : * Tu es très à l'aise en Meta Ads * Tu comprends le funnel et la conversion * Tu sais optimiser une landing page * Tu es hands-on, rapide, autonome   En résumé : tu sais faire venir du trafic ET le transformer en clients     Profil recherché:   ���� Le profil que nous recherchons On ne cherche pas "un expert marketing". On cherche quelqu'un qui sait faire performer un moteur d'acquisition de A à Z : Ads + Conversion. Concrètement : tu sais faire venir du trafic ET le transformer en clients. Must-have * 4 ans min d'expérience en Traffic / Ads / Performance * Très bon niveau sur Meta Ads (hands-on) * Déjà exposé à des environnements rapides (startup, scale-up, ou équivalent) * À l'aise avec les sujets de conversion, funnel, landing pages * Bonus fort : expérience en environnement réglementé (fintech, legaltech, assurtech.) ���� Compétences indispensables Ads & acquisition * Meta Ads : structuration, optimisation, scaling, tests * Bonne lecture des KPIs : CAC, CPA, CVR Conversion & produit * CRO : diagnostic + itérations concrètes * Landing pages : optimisation continue * À l'aise avec un funnel complet (clic → activation) Exécution * Webflow : modifier une page sans dépendre d'une agence * Figma : créer / adapter des créas Ads * Analytics : GA4, dashboards Ads Collaboration * Savoir challenger une agence (Ads & Webflow) avec de la data ���� Soft skills attendues * Très opérationnel (doer) : tu fais, tu testes, tu itères * Sens des priorités : tu sais où mettre ton énergie * Ownership fort : tu prends les sujets, tu les amènes au bout * À l'aise dans un environnement exigeant (CEO rapide, COO structurée) * Capacité à dire non (et à argumenter avec des chiffres) * Pédagogie : tu fais monter en compétence les juniors   Ce que tu auras accompli ⏱ À 6 mois * Des campagnes Meta plus performantes et maîtrisées * Une amélioration nette du taux de conversion des landing pages * Des créas Ads mieux testées et plus efficaces * Des agences challengées et mieux pilotées * Un funnel plus fluide (moins de friction) * Une équipe junior plus autonome * 400-600 nouveaux comptes / mois * 15-20 partenaires / mois Tu poses un moteur d'acquisition solide, lisible et scalable À 1 an * Un scaling maîtrisé (sans exploser le CAC) * Une acquisition plus diversifiée (partenariats activés) * Des performances prédictibles Objectif atteint : ~15 000 clients Et surtout : une machine prête à accélérer encore plus vite   Savoir-faire clés : Meta Ads, CRO, landing pages, Webflow, analytics (GA4), création Ads (Figma), pilotage performance Savoir-être attendus : Doer, data-driven, test & learn, o