POSTE : Technico Commercial - CDI H/F DESCRIPTION : Lafarge Bétons Grand-Ouest recrute un(e) Technico commercial H/F en CDI intervenant sur Bouguenais (44) et Cugand (85). Principales responsabilités et missions : Vos principales missions seront : - Suivre et développer un portefeuille de clients en leur assurant une forte qualité de conseil et de service - Valoriser auprès de sa clientèle les produits spéciaux et savoir transformer les bétons courants en bétons à valeurs ajoutés - Participer à l'optimisation du fonctionnement des centrales à béton et des transports qui y sont associés dans l'objectif d'un meilleur service clients - Suivre le recouvrement des créances clients et des ventes au comptant Expérience : De formation supérieure type BTS/DUT ou Bac Pro, vous possédez des connaissances sur le marché du BTP à Nantes. Compétences et connaissances : Savoir faire : - Maîtrise des logiciels bureautiques (Excel, Word) Savoir être : - Appétence pour le domaine du BTP - Négociation - Autonomie - Aisance relationnelle - Écoute active - Sens du collectif - Adaptabilité - Organisation - Empathie Avantages sociaux : - Epargne salariale avec abondement de l'entreprise (PERCO/PEG(PEE), - Intéressement, participation, - Restaurant d'entreprise ou tickets restaurant, - Mutuelle avantageuse, aide au logement, - CSE (billetterie loisirs, voyages), - Horaires de travail flexibles, Processus de recrutement : 1. Ma candidature est présélectionnée 2. Un contact téléphonique de première approche m'est proposé 3. Je rencontre des professionnels du recrutement et des opérationnels (présentiel ou visio) 4. Ma candidature est retenue, je reçois un courrier de promesse d'embauche 5. Bienvenue chez Lafarge ! Votre parcours d'intégration, votre manager et vos collègues vous attendent ! Pourquoi nous rejoindre ? - Participer à la transformation d'une industrie engagée dans l'innovation et la construction durable Un environnement de travail collaboratif - Une ambiance de travail conviviale - Des opportunités de développement : formation continue, programmes internes de développement, mobilité interne, accompagnement au changement de métier Notre société encourage la diversité sous toutes ses formes et s'est engagée dans une démarche en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap. PROFIL :