Rattaché à la Direction des Ressources Humaines et en contact quotidien avec la Responsable Paie, ce poste très opérationnel vous permettra d'avoir une vue d'ensemble sur notre cabinet. Vos principales missions sont :Prendre en charge le traitement de la paie (environ 600 bulletins par mois) dans son intégralité (collecte, traitement, saisie et contrôle).AbsencesTransportsPrimes diversesAugmentations de salaires.Établir les soldes de tout compte.Valider les déclarations mensuelles, trimestrielles et annuelles (DSN) préétablies par ADP ;Vérifier les rapprochements IJSS ;Établir les attestations de salaires de mi-temps thérapeutique et les dossiers de prévoyance ;Établir pour la Direction et les services financiers et RH, les tableaux de bord sociaux et informations salariales qui leur permettent de piloter l'activité ;Renseigner les collaborateurs, le management et les Référents RH sur les aspects paie.