RESPONSABILITÉS : Descriptif du service: DRH - Direction des Ressources Humaines Description du poste Il assurera la qualité des données RH et financières par la réalisation d'actions de contrôle et de fiabilisation. Il sera également amené à participer à différents travaux transversaux relevant des missions du bureau. Activités principales : • Instruire les dossiers reçus et établir les actes administratifs correspondants (carrière, attestations, arrêtés,...) relevant de son portefeuille (CIP et autres composantes, étudiants, apprentis, vacataires, ...) ; • Préparer, saisir et contrôler les éléments nécessaires à la rémunération des agents gérés (frais de transports, vacations, revalorisation SFT, mutuelle états liquidatifs, acomptes,...) ; • Assurer la qualité des données RH par la réalisation d'actions de contrôle et de fiabilisation en suivant des modes opératoires et procédures ; • Renseigner les agents sur leur rémunération et leur carrière et assurer leur accueil physique et téléphonique ; • Saisir et mettre à jour des bases de données et tableaux de bords métiers ; • Assurer l'archivage des pièces dans les dossiers individuels des agents ; PROFIL RECHERCHÉ : • Capacité d'adaptation, de polyvalence et d'organisation • Capacité à travailler en équipe • Sens relationnel • Rigueur Poste à pouvoir dès que possible Le poste est ouvert aux contractuels de catégorie B Rémunération mensuelle brute: 2173,73€ En rejoignant l'Université Lyon 1, vous pourrez bénéficier de : • 48.5 jours de congés annuels, dès la première année universitaire, aménagement possible du temps de travail sur 4.5 jours, 37h30 / semaine, la possibilité d'avoir des jours de télétravail réguliers et/ou ponctuels, sous conditions, • la participation au remboursement des frais de transport, forfait mobilité durable, aux frais complémentaire santé à hauteur de 15€/mois,... • l'accès à des prestations d'action sociale, accès aux services de la crèche et du centre de loisirs situés sur le campus Lyon Tech La Doua • l'accès aux activités artistiques et sportives de l'université, tarifs préférentiels loisirs, • possibilités de développement professionnel en interne (concours, mobilité, formation continue et parcours professionnel) • restauration sur le campus avec une participation financière de l'université