Vos missions : - Production de 250 à 320 bulletins de paie pour un portefeuille multi-conventions- Gestion complète de l'administration du personnel : DPAE, contrats de travail, avenants, ruptures conventionnelles- Suivi des obligations sociales : DSN, déclarations aux organismes sociaux- Conseils personnalisés aux clients sur leurs pratiques RH et la gestion de leurs effectifs- Veille juridique et audits sociaux réguliers pour garantir la conformité des pratiques Profil recherché : - Formation BAC+3 à BAC+5 en Paie, RH ou comptabilité- 5 ans d'expérience en gestion de la paie en cabinet- Maîtrise de SILAE et une bonne connaissance des conventions collectives spécifiques comme le BTP et Syntec Les + du cabinet : - CDI à temps plein avec une gestion flexible des horaires- Télétravail possible (jusqu'à 2 jours par semaine)- Primes de fin d'année, participation et avantages sociaux- Un cabinet qui valorise l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle Rejoignez une équipe experte et bienveillante, postulez en toute confidentialité.