RESPONSABILITÉS : Nous recrutons un(e) Réceptionniste H/F dans le cadre d'un contrat saisonnier de 8 mois, à temps plein (39h). Intégré(e) à une équipe à taille humaine, la mission principale du réceptionniste est d'assurer le premier contact avec les visiteurs, collaborateurs et partenaires. Cette fonction stratégique implique de représenter l'image de l'organisation, tout en veillant au bon déroulement des activités d'accueil et à la satisfaction de tous les interlocuteurs. Les missions comprennent notamment : - L'accueil physique et téléphonique des visiteurs, l'orientation et la transmission des informations aux services concernés. - La gestion des arrivées et départs - La participation à la gestion administrative quotidienne : encaissements, établissement de missions simples. Le poste implique une capacité à travailler en autonomie tout en s'appuyant sur l'esprit d'équipe. La convivialité, la rigueur et le sens du service sont essentiels pour évoluer dans un environnement de travail stimulant, au contact d'interlocuteurs variés. Ce poste constitue une belle opportunité pour apporter son enthousiasme et développer son expérience dans un rôle polyvalent, clé pour la bonne marche de la structure. PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché : - Expérience confirmée d'au moins 3 ans en tant que réceptionniste, idéalement au sein de structures exigeantes où la qualité du service client prime. - Excellentes compétences relationnelles, avec une approche professionnelle et chaleureuse, pour garantir un accueil irréprochable des visiteurs et clients. - Maîtrise parfaite des outils informatiques de gestion d'accueil ( connaissance d'OPERA serait un plus) et capacité à effectuer le suivi administratif lié au poste. - Sens de l'organisation, rigueur, et réactivité pour gérer efficacement les priorités et les situations imprévues. - Discrétion, confidentialité et présentation soignée. - Aisance dans la communication orale et écrite et capacité à transmettre les informations de façon claire. - Anglais professionnel exigé, toute autre langue est un atout supplémentaire. Ce poste s'adresse à des personnes dynamiques, autonomes, dotées d'un réel sens du service et capables de s'intégrer rapidement à une nouvelle équipe. Conditions de travail : • Contrat saisonnier d'environ 8 mois, pouvant débuter au 1er avril et se terminer au plus tard le 11 novembre. • Horaires prévisibles : 8h-16h ou 16h-00h00 • Rémunération net mensuel d'environ 1800€ • 2 jours de repos consécutifs par semaine • Suivi des heures par une pointeuse (comptage des heures supplémentaires précises) • 1 repas offert par jour travaillé • Logement possible (studio type T1 ou colocation) avec une participation comprise entre 100 € et 150 € par mois • Mutuelle entreprise avec prise en chargeur employeur à 50% • Chèques vacances