RESPONSABILITÉS : Pour le compte de notre client situé aux alentours de la SARTHE (72), nous recherchons un Infirmier (H/F) pour un contrat a durée déterminer dans un Ehpad. • Assurer les soins infirmiers quotidiens : pansements, injections, prises de sang, administration des traitements. • Surveiller l'état de santé des résidents et détecter toute aggravation ou changement. • Tenir à jour le dossier médical et infirmier de chaque résident. • Participer à l'élaboration et à l'adaptation des projets de soins personnalisés. • Coordination et collaboration • Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire (médecins, aides-soignants, psychologues, kinésithérapeutes, diététiciens) pour garantir la qualité des soins. • Assurer la liaison avec les familles pour les informer de l'état de santé du résident. • Coordonner les interventions médicales avec les médecins traitants et les spécialistes. • Prévention et promotion de la santé • Détecter et prévenir les risques liés à la dépendance, à la dénutrition, aux chutes ou aux infections. • Sensibiliser les résidents et le personnel aux bonnes pratiques d'hygiène et de sécurité. • Encadrement et formation • Superviser et accompagner les aides-soignants et stagiaires dans l'application des protocoles de soins. • Participer à la formation continue et à la mise à jour des pratiques professionnelles au sein de l'établissement. • Gestion et organisation • Participer à la planification des soins et à l'organisation du travail infirmier. • Gérer les stocks de matériel médical et de médicaments, en veillant à leur sécurité et conformité. PROFIL RECHERCHÉ : • Formation et qualifications • Diplôme d'État d'infirmier (IDE) obligatoire. • Expérience en gériatrie ou en soins aux personnes âgées souhaitée. • Connaissance des protocoles de soins en EHPAD et des pathologies liées au vieillissement (démence, troubles cognitifs, dépendance). • Compétences techniques • Maîtrise des soins infirmiers courants (injections, perfusions, pansements, prises de constantes, suivi des traitements). • Capacité à identifier rapidement les signes de détérioration de l'état de santé et à agir en conséquence. • Connaissance des règles d'hygiène, de sécurité et de prévention des infections. • Savoir-être • Sens de l'écoute, patience et empathie pour accompagner les résidents dans leur quotidien. • Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec différents professionnels de santé. • Rigueur, organisation et sens des responsabilités dans la gestion des soins et du suivi médical. • Qualités complémentaires • Aptitude à gérer des situations d'urgence ou stressantes avec sang-froid. • Capacité à encadrer ou former des aides-soignants et stagiaires. • Intérêt pour le maintien de l'autonomie et la qualité de vie des personnes âgées.