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- Détail de l'offre 174BFQZ
Ref GIB 15 Responsable BE Construction (H/F) 51 - VITRY LE FRANCOIS
Offre n° 174BFQZ
Ref GIB 15 Responsable BE Construction (H/F)
51 - VITRY LE FRANCOIS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 19 juin 2024
Soyez parmi les 1ers à postuler
Ref GIB 15 Responsable BE Construction Métallique Société de construction métallique, de couverture et de bardage ayant plus de 60 années d'existence. Son activité est centrée sur la réalisation de bâtiments industriels, tertiaires ou agricoles, la chaudronnerie et la serrurerie ainsi que les toitures photovoltaiques. Le développement de ses marchés notamment en milieu industriel, en France et à l'International, l'amène à renforcer son Bureau d'Etudes. Missions : Disposant d'une équipe composée de 6 dessinateurs - 2 calculateurs et 1 ing vous serez en charge : - des avant projets et de l'établissement des notes de calculs, - de la gestion des organismes de contrôle - de l'encadrement et du pilotage de votre équipe - en tant que de besoin de l'appui aux commerciaux ainsi qu'aux équipes travaux. Formation : - Bac + 2 à +5 formation en GC - charpente métallique - Expérience minimum de l'ordre de 7 ans en BE spécialisé en construction - Pratique des calculs en conformité avec le CM66 et les Eurocodes - Pratique de Tekla et de Robot - Culture QCD - Excellent relationnel - Sens du travail en équipes Lieu de travail : Vitry le François
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 40000.0 Euros à 60000.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- 10 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents
Compétences
- Culture QCDCette compétence est indispensable
- Expérience en BECette compétence est indispensable
- Formation en CHARPENTE METALLIQUECette compétence est indispensable
- ManagementCette compétence est indispensable
- Pratique du CM66 et des EurocodesCette compétence est indispensable
- Pratique de Tekla
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Prendre des initiatives et être force de proposition
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Entreprise
CIMEM
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
M. PIERRE BOUCHER
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