Technico-commercial itinérant (H/F) 13 - Marseille 1er Arrondissement
Offre n° 175JWVQ
Technico-commercial itinérant (H/F)
13 - Marseille 1er Arrondissement - Localiser avec Mappy
Actualisé le 14 juin 2024
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Bienvenue chez Co-Efficience ! Prêt à rejoindre une équipe dynamique pour des défis innovants ? Nous sommes une entreprise allemande spécialisée dans les solutions innovantes de gestion de câbles. Nous proposons une large gamme de produits, incluant des systèmes de chaînes porte-câbles, des systèmes de marquage et des solutions de protection de câbles. Depuis notre fondation en 1963, nous nous sommes imposés comme un leader mondial dans notre domaine, offrant des solutions de pointe à divers secteurs industriels. Notre engagement envers l'excellence et l'innovation continue de révolutionner la gestion et la protection des câbles. Pour renforcer notre équipe, nous recherchons notre futur talent pour un poste de Technico-commercial itinérant H/F afin de participer au développement de nos activités. En tant que membre clé de notre équipe, vous travaillerez directement avec le CEO et aurez pour missions : - Prospecter activement de nouveaux comptes dans la région PACA, une partie de l'Occitanie et le bas de l'ARHA (66-11-81-34-12-48-30-07-13-84-26-83-04-05-06). - Entretenir et développer un portefeuille clients composé d'entreprises industrielles, notamment dans les secteurs de l'automobile, du ferroviaire et de la construction de machines. - Apporter des réponses techniques personnalisées aux besoins des clients et assurer un suivi qualitatif des dossiers, en collaboration avec nos équipes internes, y compris une assistante commerciale dédiée. - Développer un discours adapté, alliant aspects commerciaux et techniques, pour promouvoir notre marque et stimuler la croissance des affaires. - Atteindre et dépasser les objectifs fixés en termes d'activité, de chiffre d'affaires et de marge, en maintenant une communication transparente et régulière avec la direction. Vous serez ainsi le moteur de notre expansion dans ces régions stratégiques, contribuant directement à notre succès et à celui de nos clients. Au quotidien, vous travaillerez en étroite collaboration avec notre CEO, qui sera là pour vous soutenir et vous guider dans vos missions. Vous aurez également l'opportunité de vous appuyer sur une équipe sédentaire, chaleureuse et dynamique pour répondre aux besoins des clients et assurer un suivi efficace. Enfin, dans un souci constant d'améliorer votre qualité de vie, votre poste sera en télétravail à temps plein, vous offrant ainsi flexibilité et confort pour mener à bien vos missions. Véritable commercial(e) dans l'âme, le/la candidat(e) idéal(e) est un(e) chasseur(se) né(e) qui n'est pas rebuté(e) par les challenges. Il/Elle aime apprendre et partager ses réussites avec une équipe motivée par la performance. Les principales qualités recherchées sont : - Vous possédez déjà une première expérience sur le terrain en tant que technico-commercial(e) pendant 1 à 2 ans dans le milieu industriel. - Vous avez une formation ou une expérience solide en électrotechnique, électromécanique ou mécanique. - Vous avez cet équilibre parfait entre un instinct de chasseur et une sensibilité d'éleveur, capable de conquérir de nouveaux clients tout en consolidant des relations durables avec ceux existants. - Vous possédez un niveau d'anglais suffisant, pour comprendre vos échanges ponctuels avec vos interlocuteurs étrangers. - Vous êtes matures, autonomes et possédez des compétences exceptionnelles en travail d'équipe, ce qui fait de vous un atout essentiel pour évoluer dans notre environnement professionnel dynamique. - Ce poste est ouvert à toutes les personnes en situation de handicap. Comment se déroule notre processus de recrutement ? Tout commence par un premier échange avec le cabinet de recrutement Co-Efficience, où nous discuterons de votre parcours et de vos motivations. Ensuite, vous aurez l'occasion de rencontrer sur site notre équipe pour échanger, envisager l'avenir ensemble et construire une collaboration sur le long terme !
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 35000.0 Euros à 50000.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Véhicule
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens Zone régionale
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Élaborer une stratégie commerciale
- Établir un contrat de vente
- Établir un devis
- Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
- Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action
Langue
- Anglais
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Prendre des initiatives et être force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Entreprise
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