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JURISTE CONTENTIEUX (H/F) 78 - CROISSY SUR SEINE
Offre n° 175VCRX
JURISTE CONTENTIEUX (H/F)
78 - CROISSY SUR SEINE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 10 septembre 2024
Envie de mettre à profit vos études juridiques avec un 1er poste ou d'enrichir votre expérience professionnelle ? Rejoignez notre équipe de Juristes Contentieux. Vous serez rattaché à un Responsable Recouvrement et il vous sera confié les missions suivantes : - La gestion d'un portefeuille de dossiers pré-contentieux en proposant des solutions à l'amiable : - Effectuer des relances en privilégiant les contacts téléphoniques et obtenir le paiement intégral de la créance. - Gérer les plans d'échelonnement. - Mise en demeure. - L'analyse et le pilotage des dossiers en contentieux : - Requête en Injonction de payer et gestion des relations avec les Tribunaux. - Constitution, transfert et suivi des dossiers auprès des avocats (Assignation, Référé) , commissaires de Justice, notaires. - Exécution des procédures : Rédaction et suivi des Requêtes en Saisie des Rémunérations, collaboration avec un réseau de Commissaires de Justice pour des Saisie Bancaires et mobilières, Inscription d'hypothèque Profil recherché : De formation Bac + 3 minimum en droit, vous avez de bonnes connaissances de la procédure Judiciaire, des voies d'exécution, des procédures collectives et du surendettement. Postes en CDI à pourvoir immédiatement, 35H (du lundi au Vendredi avec 1 Vendredi après-midi de libre sur 2), une journée de télétravail après 3 à 6 mois d'expérience au sein de notre cabinet (susceptible de passer à 2 journées de télétravail selon ancienneté et résultats obtenus). Rémunération fixe (salaire annuel brut de 30000€ sur 12 mois - débutant accepté) + prime de résultat mensuelle
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Chèque repas
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents droit Cette formation est indispensable
Compétences
- Accomplir des démarches pour le compte de clients
- Apporter des conseils sur des procédures de résolution de litiges
- Traiter des dossiers de contentieux
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Autres activités de soutien aux entreprises n.c.a.
Entreprise
O.R.P.
10 à 19 salariés
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