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Un(e) Responsable Adjoint(e) des Temps Péri et Extra Scolaires (H/F) 78 - CHANTELOUP LES VIGNES
Offre n° 175XGPB
Un(e) Responsable Adjoint(e) des Temps Péri et Extra Scolaires (H/F)
78 - CHANTELOUP LES VIGNES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 25 juin 2024
Sous l'autorité hiérarchique du/de la Responsable des temps péri et extra scolaires, l'adjoint(e) pédagogique des Temps Péri et Extra Scolaires secondera le/la responsable des accueils périscolaires et extrascolaires au quotidien et assurera le suivi pédagogique de l'animation des enfants accueillis au sein du groupe scolaire. Il/elle accompagne les animateurs sur la mise en œuvre de projets et d'activités de découvertes et de loisirs durant les temps périscolaires. Il/elle remplace le/la Responsable de groupe scolaire en son absence. Il/elle propose et encadre des projets et des activités de découvertes et de loisirs sauf en cas d'absence du/de la RTPES. Les mercredis, il/elle exercera au poste d'animateur sous la responsabilité du directeur de l'ALSH Les vacances scolaires, il/elle sera positionné(e) selon les besoins et pourra exercer au poste de Directeur ALSH, Adjoint ALSH ou Animateur. Dans tous les cas, son statut de référent pédagogique perdure et est légitimé au regard des animateurs. Présent sur tous les temps d'activités, il/elle assure le lien avec l'école et les familles. Vous avez en charge: MISSIONS : => Fonctionnement : - Participer à la rédaction du projet de fonctionnement du site pour les activités périscolaires et à son bilan. - Accompagner les animateurs dans la rédaction de leurs bilans de projets et d'activités et rédiger ses propres bilans. - Accompagner l'élaboration et la mise en œuvre du planning d'activités répondant aux attentes et besoins du public et respectant les objectifs éducatifs et pédagogiques définis par la Municipalité. - Conduire les réunions organisationnelles. => Encadrement d'équipe et gestion : - Assister le responsable de groupe scolaire dans ses missions quotidiennes. - Veiller aux respects des règles de vie au sein de l'école. - Accompagner les animateurs dans la rédaction et la mise en œuvre de leur projet d'activités. => Responsabilités juridiques, administratives et budgétaires : - Veiller à la sécurité physique, affective et morale des enfants. - Participer à l'élaboration du budget de fonctionnement et d'investissement. - Mettre en place des procédures de fonctionnement et s'assure de leur application (règles d'hygiène et de sécurité). Assurer le suivi des inscriptions et fréquentations avant retour pour facturation. => Les partenaires et collaborateurs : - Accompagner le RTPES dans la création d'un partenariat avec les équipes de l'Éducation Nationale et pour la mise en place d'un fonctionnement cohérent sur tous les temps pour les enfants. - Assurer la communication avec les associations des parents d'élèves et les familles. - Assurer un bon relationnel avec tous les collaborateurs (autres services municipaux).
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1800.00 Euros sur 12 mois
- Primes
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 12 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- CAP, BEP et équivalents - BAFA/BAFD Cette formation est indispensable
Compétences
- Animer, coordonner une équipe
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
- Habilitation BAFA
- Habilitation BAFD
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
- Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
- Prévenir et résoudre les conflits
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Faire preuve de réactivité
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
MAIRIE
250 à 499 salariés
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