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CHEF DE SERVICE EDUCATIF AIR/AJIR (H/F) 93 - NEUILLY PLAISANCE
Offre n° 176HHLX
CHEF DE SERVICE EDUCATIF AIR/AJIR (H/F)
93 - NEUILLY PLAISANCE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 14 juin 2024
L'ASSOCIATION DEVENIR RECRUTE UN CHEF DE SERVICE H/F POUR SES SERVICES AIR/AJIR Missions : Le service d'hébergement : AJIR/AIR accueille 22 garçons et filles âgés de 16 à 21 ans hébergés en diffus. C'est un dispositif qui soutient les jeunes dans les accompagnements tels que le savoir-habiter, la santé, l'emploi/la formation, le budget, la famille et l'environnement. 7 jeunes relèvent d'un dispositif spécifique « Air », permettant un accompagnement renforcé. L'équipe qui se veut pluridisciplinaire est composée de travailleurs sociaux, de chargés d'insertion, d'un chargé de logement et d'une psychologue. Les locaux du Service De Suite sont à la disposition des jeunes dans la journée ainsi que les bureaux de leurs éducateurs ou des chargés d'insertion lors d'entretien fixés de préférence sur rendez-vous. La relation entre les professionnels et les jeunes se construisent dans un esprit de confiance et de respect mutuel. Profil des candidats : - Expérience en protection de l'enfance - Compétences en méthodologie et gestion de projets - Qualités relationnelles - Solides compétences rédactionnelles - Aptitude au partenariat - Engagement et disponibilité - Formation CAFERUIS ou diplôme universitaire de niveau Master 1 ou 2 Rémunération : Rémunération selon CCNT du 15 mars 66 - (cadre de classe 2 niveaux 2) Prime SEGUR. Astreintes.
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Primes
- CCNT 15 mars 66
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents encadrement management - CAFERUIS Cette formation est indispensable
Compétences
- Législation sociale
- Piloter une activité
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Prendre des initiatives et être force de proposition
- Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés
Entreprise
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