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ENCADRANT(E) TECHNIQUE ENTRETIEN ESPACE VERT ET NATUREL (H/F) 49 - MONTREUIL JUIGNE
Offre n° 176KSTQ
ENCADRANT(E) TECHNIQUE ENTRETIEN ESPACE VERT ET NATUREL (H/F)
49 - MONTREUIL JUIGNE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 17 juin 2024
ACTIVITÉ PRINCIPALE DU POSTE - Sous la responsabilité de la Direction, l'encadrant technique est chargé de l'organisation d'une équipe de salariés en parcours d'insertion. - Il effectue un travail de production dans le domaine des espaces verts. - Il est responsable de la bonne exécution des travaux sur les chantiers de son secteur d'activité. - Il travaille en collaboration avec le reste de l'équipe, encadrant technique et accompagnatrice socioprofessionnelle dans l'accompagnement des salariés en parcours d'insertion. - Il développe le secteur d'activité en collaboration avec la direction et le conseil d'administration. MISSIONS Missions techniques : - S'assure de la bonne tenue des chantiers en termes de législation et en particulier sur l'hygiène et la sécurité ; - Organise la répartition du travail des équipes et rend compte à la direction de la production effectuée, des difficultés rencontrées et des besoins réels pour permettre l'accomplissement de ses tâches ; - S'assure que les personnels sous sa responsabilité disposent de tous les éléments pour accomplir leur mission. - Réalise des devis et les facturations assure l'approvisionnement des chantiers, en collaboration avec la direction. - Effectue et rend compte à la direction de tous les contrôles qualité effectués sur les chantiers - Il est en charge de l'entretien et suivi du matériel de l'équipe espaces verts Missions administratives - Participe à la collecte des documents de gestion qui lui sont demandés et s'assure de leur qualité : planning, pointage journalier des horaires, compte rendu d'exécution - Participe aux réunions d'équipe du personnel permanent, du conseil d'administration et aux réunions techniques avec les différents partenaires. Compétences : - Attrait aux dimensions sociales des personnes éloignées de l'emploi. - Capacité d'écoute et de dialogue
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros à 2300.0 Euros sur 12.0 mois
- Mutuelle
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Accompagner l'appropriation d'un outil par ses utilisateursCette compétence est indispensable
- Comprendre et respecter les règles de vie collectiveCette compétence est indispensable
- Conseiller, accompagner une personneCette compétence est indispensable
- Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installationCette compétence est indispensable
- Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétencesCette compétence est indispensable
- Entretien des espaces vertsCette compétence est indispensable
- Observer l'état de santé psychique et physique de la personne accompagnéeCette compétence est indispensable
- Organiser le travail d'une équipeCette compétence est indispensable
- Transmettre une technique, un savoir-faireCette compétence est indispensable
- Évaluer et développer les compétences de ses collaborateursCette compétence est indispensable
- Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'actionCette compétence est indispensable
- Accompagner l'élaboration et la mise en oeuvre d'un projet d'orientation professionnelle
- Améliorer l'ergonomie de postes de travail
- Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
- Recruter et intégrer les nouveaux arrivants
- Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Formation continue d'adultes
Entreprise
ANJOU MONTREUIL JUIGNE ENVIRONNEMENT
20 à 49 salariés
Mme aurelie lepetit
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