Chargé De Recrutement F/H (H/F) 75 - PARIS 04
Offre n° 176LWWN
Chargé De Recrutement F/H (H/F)
75 - PARIS 04 - Localiser avec Mappy
Actualisé le 18 juin 2024
La Fondation Mozaïk agit depuis plus de 10 ans pour l'inclusion économique de tous les talents. > Elle engage les entreprises à ouvrir leurs recrutements aux candidats talentueux sans distinction, > Elle accompagne les candidats pour qu'ils prennent confiance et apprennent à valoriser, au-delà de leur CV, leurs compétences et leur savoir-être lors de l'entretien de recrutement. > Elle met en relation ces candidats et ces recruteurs pour générer des recrutements, via sa plateforme d'emploi Mozaïk Talents et/ou via des programmes de recrutement. L'équipe en charge de ces programmes de recrutement se renforce et nous recherchons actuellement un(e) Chargé de Recrutement F/H Au sein du Pôle « Inclusion des Talents » et sous la responsabilité de la Responsable des Opérations de Recrutement, vous serez chargé.e d'opérer les programmes de recrutement confiés à la Fondation Mozaïk à travers les missions suivantes : Recueil des besoins en recrutement des entreprises partenaires (tout type de profil) et synthèse des postes, profils, soft skills recherchés, Diffusion des annonces et mise en place de la stratégie de sourcing (jobboard, salons, prescripteurs, .), Approche des candidats, qualification des profils, conduite des entretiens et évaluation de leurs compétences, Mise en relation des candidats avec les recruteurs, Organisation d'événements de recrutement, Suivi des candidats et des recruteurs jusqu'à l'intégration finale, Mise à jour des outils de reporting. Vous pourrez également être amené.e à travailler sur des missions plus transverses liées au Pôle Inclusion des Talents. Contrat en CDD 18 mois, rémunération selon le profil. Vous bénéficiez d'une première expérience en recrutement est demandée (CDI, CDD, alternance ou stage), notamment avec du volume (ESN / Intérim / Cabinet de recrutement / Société avec du fort volume). Rigoureux(se) et force de proposition, vous êtes polyvalent(e) et savez mener simultanément plusieurs projets de front. Vous avez le sens du challenge et la culture du résultat. Vous avez un fort intérêt pour les questions de lutte contre les discriminations et l'égalité des chances. En contact quotidien avec des candidats et des clients, vous possédez un bon niveau d'expression orale et écrite. Vous maîtrisez les outils bureautiques Word et Excel.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 28000.0 Euros à 31000.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone régionale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Conseiller des entreprises
- Réaliser des entretiens de recrutement
- Réaliser des opérations de sourcing
- Techniques de communication orales, écrites et numériques
- Techniques de sourcing candidat
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Entreprise
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