Assistant / Assistante ressources humaines (H/F) 33 - PESSAC
Offre n° 176XKFT
Assistant / Assistante ressources humaines (H/F)
33 - PESSAC - Localiser avec Mappy
Actualisé le 26 juin 2024
C&C est un Apple Premium Reseller depuis 2006, travaillant avec Apple pour assurer la qualité et le service à nos clients. Nous comptons 102 centres de services agréés Apple entre l'Italie, la Suède et la France. Nous recherchons au sein de notre siège social un(e) Assistant(e) en Ressources Humaines. Votre mission consiste à assister le service RH dans l'accomplissement de missions variées touchant à la gestion administrative. Vos principales activités sont: - Suivi des temps de travail, des congés et des absences - Préparation des variables de paie et vérification des bulletins - Epargne salariale, TR, prévoyance, - Gestion administrative du personnel (entrée/ sorties) - Suivi des déclarations et règlements (Action logement, taxe d'apprentissage, ASP, URSSAF, PAS...) - Suivi des tableaux de bord, budget - Tâches comptable liées au social - Relation direction et salariés Vous pouvez également être amené(e) à effectuer des missions parallèles en cas de remplacement et répondre aux différentes demandes des collaborateurs (téléphonique ou par mail). Liste de vos missions non exhaustive. Compétences: - Maîtrise des outils informatiques et bureautiques - Gestion des Ressources humaines - Législation et droit social - Capacités d'analyse et de synthèse - Normes rédactionnelles Vous possédez une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire. Formation Bac+2 RH minimum avec une expérience significative en droit social. Vous êtes très à l'aise avec les logiciels bureautiques. Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e), n'hésitez pas à nous envoyer votre CV et lettre de motivation. CDD 35h/ semaine - 1 an
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H
- Salaire
- Salaire brut : Chèque repas
- Selon le profil
Profil souhaité
Expérience
- 24 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
- Concevoir des supports de suivi et de gestion
- Législation sociale
- Réaliser des déclarations réglementaires
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Commerce de détail d'ordinateurs, d'unités périphériques et de logiciels en magasin spécialisé
Entreprise
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