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- Détail de l'offre 177LRSB
Educateur/Educatrice Service Hébergement (H/F) 51 - VITRY LE FRANCOIS
Offre n° 177LRSB
Educateur/Educatrice Service Hébergement (H/F)
51 - VITRY LE FRANCOIS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 08 juillet 2024
Entreprise handi-bienveillante
Rattaché(e) au service Hébergement du territoire, vos principales missions seront : Hébergement : Proposer à des personnes ou familles en situation de rupture sociale, professionnelle et/ou familiale une alternative à la rue et à la marginalisation par un hébergement temporaire et un accompagnement social, afin de leur permettre d'accéder à une solution de logement durable. Coordonner et veiller à la cohérence des interventions auprès des personnes accueillies, en particulier des demandeurs d'asile. Assurer l'accompagnement des personnes accueillies selon les axes définis dans leur projet personnalisé, en menant des actions cohérentes avec une pratique adaptée et bienveillante. Évaluer, accompagner, conseiller et orienter tout public en rupture de logement. Gérer les situations d'urgence. Profil recherché : Titulaire d'un diplôme dans le secteur social (DEES,DEASS,CESF...) Une expérience réussie dans le secteur de l'hébergement serait très appréciée pour appréhender au mieux les exigences et connaître les différents dispositifs existants. Vous êtes disponible pour travailler en journée, soirée et fin de semaine et week-end (sous roulement).
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2150.0 Euros sur 12.0 mois
- Pc portable
- Mobile
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents travail social - Diplôme dans le domaine du social Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
- Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
- Mettre en oeuvre des actions de communication interne
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de réactivité
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Entreprise
CLUB DE PREVENTION D EPERNAY
20 à 49 salariés
Cette entreprise participe à l’initiative “entreprise handi-bienveillante”. Pour en savoir plus, consulter les raisons de cette initiative
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