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Animateur / Animatrice d'enfants (H/F) 69 - LYON 09
Offre n° 177MXPR
Animateur / Animatrice d'enfants (H/F)
69 - LYON 09 - Localiser avec Mappy
Actualisé le 09 juillet 2024
Ce poste est un remplacement pour un congés maternité de septembre à décembre 2024. L'animateur(trice) travaillera sur un temps de 22 heures par semaine. Il (elle) interviendra sur l'ALAE « accueil de loisirs associé à l'école » sur les temps de midi et de la fin d 'après-midi. Il est souhaitable d'avoir le BAFA et si possible avec un approfondissement "handicap" Taux horaire brut : de 12,62 à 12,77€ Ses missions seront les suivantes : Sur l'ALAE (temps du midi et fin d'après-midi) et le centre de loisirs : - Accompagner l'enfant en situation de handicap de son arrivée à son départ - Favoriser la socialisation et communication entre l'enfant et ses pairs, - Contribuer à assurer à l'enfant des conditions de sécurité et de confort, - Sait exercer une autorité saine et sereine envers son public - S'implique dans la construction du projet d'animation en relation avec d'autres animateurs - Participer de manière ACTIVE aux réunions de l'équipe d'animation en étant force de proposition pertinente pour les besoins des enfants en situation de handicap - Aider l'enfant à effectuer les actes de la vie quotidienne qu'il ne peut pas faire seul en raison de son handicap - Mettre en place les activités du planning d'animation de façon adaptée au public spécifique accompagné - Veiller à disposer de solutions de secours en cas de désintérêt ou difficulté de l'enfant vis-à-vis de l'activité proposée - Transmettre de véritables techniques aux enfants/jeunes en tenant compte des spécificités de chacun - Avoir la capacité de soutenir l'enfant dans les activités suivantes : un jeu collectif / une activité manuelle / une activité de plein air / une activité d'expression / des chants / un grand jeu - Être un référent pour l'enfant et lui permettre de créer des repères Sur l'aide aux devoirs : - Accompagner les enfants à faire leur devoir et dans leur développement personnel - Animer une équipe de bénévoles en transmettant le projet et les valeurs du centre social - Accueillir les familles en facilitant la transition entre milieu familial et milieu scolaire - Favoriser le partenariat avec le monde scolaire Son travail s'effectuera en collaboration avec l'équipe d'animation (la direction, les animateurs) et l'équipe parentale. L'animateur spécialisé vient en renfort de l'équipe d'animation, mais fait partie intégrante de l'équipe d'animation en étant présent pour les enfants en situation de handicap mais aussi pour les autres enfants. Lorsqu'un enfant se trouve en difficulté, l'animateur spécialisé se détache de son rôle d'animation classique pour accompagner cet enfant, ou en le stimulant pour qu'il puisse participer aux activités. Positionnement du poste : sous la responsabilité du responsable enfance et du directeur de l'accueil de loisirs (D.A.L) Profil du poste : - Préparer, organiser et animer des activités adaptées au regard du besoin des enfants - Prendre en compte le rythme et les besoins de l'enfant - Maitriser un répertoire d'activité adapté - Qualité relationnelle - Une connaissance des différents types d'handicap serait un plus - Sens des responsabilités - Force de proposition - Une maitrise d'animation - Rigueur et méthode - Sens de la communication de l'échange - Capacité de travailler en équipe - Capacité de synthèse et d'analyse - Capacité de prise de recul Avoir une bonne expérience dans l'accompagnement des enfants en situation de handicap est nécessaire. Niveau BAFA (approfondissement handicap un plus évidement) ou en cours ou équivalence ou un diplôme dans l'accompagnement d'enfants en situation de handicap serait un plus évident.
- Type de contrat
-
CDD - 4 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- temps partiel
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 12.62 Euros à 12.77 Euros
- Mutuelle
- CE
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 1 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
- Habilitation BAFA
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
- Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
- Prévenir et résoudre les conflits
- Avoir la notion des responsabilités
- Avoir une attitude professionnelle
- Savoir s'adapter
Savoir-être professionnels
- Prendre des initiatives et être force de proposition
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Entreprise
CENTRE SOCIAL DUCHERE PLATEAU
20 à 49 salariés
Mme Nadine CHEVROLAT
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